C. Nadine Wathen

C. Nadine Wathen
Urodzić się ( 19.07.1968 ) 19 lipca 1968 (wiek 54)
Wykształcenie
Edukacja
Licencjat, Psychologia Eksperymentalna, 1989, Dalhousie University Magister, Psychologia Eksperymentalna, 1992, Doktorat, 2004, University of Western Ontario
Praca dyplomowa Przerwa w menopauzie? : co wpływa na decyzje kobiet o przerwaniu hormonalnej terapii zastępczej? (2005)
Praca akademicka
Instytucje Uniwersytet Zachodniego Ontario
Strona internetowa nadinewathen.ca _

C. Nadine Wathen FCAHS (ur. 19 lipca 1968) to kanadyjska badaczka. Jest profesorem zwyczajnym i kanadyjską katedrą badawczą poziomu 1 w zakresie mobilizacji wiedzy na temat przemocy ze względu na płeć na Uniwersytecie Zachodniego Ontario oraz dyrektorem akademickim Centrum Badań nad Równością w Zdrowiu i Integracją Społeczną.

Wczesne życie i edukacja

Wathen urodziła się 19 lipca 1968 r. Ukończyła studia licencjackie na Dalhousie University , po czym zapisała się na University of Western Ontario (UWO), aby uzyskać tytuł magistra i doktora. Po uzyskaniu doktoratu Wathen otrzymała Canadian Institutes of Health Research – Ontario Women's Health Council.

Kariera

Po uzyskaniu doktoratu i stypendium Wathen przyjęła posadę wydziałową na UWO jako profesor na ich Wydziale Nauk o Informacji i Mediach. Po dołączeniu do wydziału otrzymała 5-letnią nagrodę Canadian Institutes of Health Research (CIHR) New Investigator Award in Women's Health, ze szczególnym uwzględnieniem interwencji mających na celu ograniczenie przemocy wobec kobiet. W 2011 roku założyła Joint Graduate Program in Health Information Science firmy Western, który oferuje zarówno studia magisterskie, jak i doktoranckie. robotnicy i miejsca pracy. Celem badania była pomoc w kształtowaniu polityki publicznej w obszarach standardów zatrudnienia oraz bezpieczeństwa i higieny pracy, takich jak płatny urlop dla ofiar, a także negocjowanie wsparcia w miejscu pracy dla ofiar przemocy domowej. Wyniki badania zostały opublikowane w 2015 r. i wskazują, że ponad jedna trzecia ofiar przemocy domowej zgłosiła, że ​​wpłynęła ona na ich zdolność do dotarcia do pracy, a ponad połowa stwierdziła, że ​​trwa ona w pracy lub w jej pobliżu. W tym samym czasie Wathen pełniła funkcję zastępcy głównego badacza sieci badawczej Preventing Violence Across the Lifespan (PreVAiL), gdzie pomagała w opracowywaniu badań, materiałów edukacyjnych i metod pomagających pracownikom służby zdrowia w lepszym wspieraniu osób, które przeżyły przemoc. W wyniku jej wysiłków na rzecz badań i edukacji na temat przemocy w rodzinie, Wathen została wprowadzona do Royal Society of Canada 's College of New Scholars, Artists and Scientists. Wybory do tej uczelni są przeznaczone dla „wschodzącego pokolenia przywództwa naukowego, naukowego i artystycznego”.

Przed rozpoczęciem roku akademickiego 2019–20 Wathen został pierwszym członkiem Wydziału Informatyki i Studiów nad Mediami, który został mianowany Kanadyjską Katedrą Badawczą Tier 1 (CRC). W latach 2021-2022 została poproszona o współprzewodniczącą Komitetu Działań Western University ds. Przemocy ze względu na Płeć i Seksualną wraz z Terrym McQuaidem. Poza UWO Wathen współpracuje z naukowcami z University of British Columbia w ramach programu EQUIP Healthcare, którego celem jest poprawa opieki zorientowanej na równość w usługach zdrowotnych i społecznych. Koncentrując się w szczególności na obszarze opieki opartej na urazach i przemocy, Wathen kierowała opracowaniem bezpłatnego internetowego programu nauczania i powiązanych zasobów w Inkubatorze Wiedzy o Płci, Traumie i Przemocy. EQUIP uruchomił również zestaw zasobów Equity Action Kit, aby pomóc organizacjom w walce ze stygmatyzacją używania substancji i poprawić opiekę. Jej wysiłki zostały docenione w 2022 roku wyborami do Kanadyjskiej Akademii Nauk o Zdrowiu .

Linki zewnętrzne