Sąd Pracy (Francja)
We Francji sądy pracy lub trybunały pracy ( fr . conseil de prud'hommes ) rozstrzygają indywidualne spory wynikające z umowy o pracę. Spór jest rozstrzygany w drodze orzeczenia tylko wtedy, gdy sąd nie może doprowadzić do ugody. Sędziowie nie są profesjonalistami; są wybierani przez swoich rówieśników, z parzystą liczbą sędziów. Połowa członków reprezentuje pracodawców, a połowa pracowników. Sądy pracy powstały na początku XIX wieku.
Sąd pracy jest podzielony na pięć wyspecjalizowanych wydziałów, zajmujących się zarządzaniem, produkcją, handlem dystrybucyjnym i usługami handlowymi, rolnictwem i inną działalnością. W przypadku równej liczby czterech członków rozpoznających sprawę trybunałowi przewodniczy sędzia sądu rejonowego.
departamencie istnieje jeden lub więcej sądów pracy i co najmniej jeden na obszarze właściwości każdego sądu regionalnego. Istnieje 210 sądów pracy.
Zobacz też
- ^ Francuski system prawny
- ^ Sądy powszechne - Francja
- ^ „FRANCJA - PRAWO I PRAKTYKA” . Zarchiwizowane od oryginału w dniu 2016-10-26 . Źródło 2016-02-10 .