Per Davidsson

Per Davidsson (urodzony 05 kwietnia 1958) jest profesorem przedsiębiorczości, który posiada obywatelstwo szwedzkie i australijskie. Obecnie jest profesorem przedsiębiorczości w Jönköping International Business School i Queensland University of Technology Business School, aw latach 2010–2018 pełnił funkcję przewodniczącego Fundacji Rodziny Talbotów ds. Przedsiębiorczości w Australian Centre for Entrepreneurship Research (ACE). Zasiada w radach redakcyjnych kilku czasopism i brał udział w wielu programach badawczych, w tym w Comprehensive Australian Study of Entrepreneurial Emergence.

Wczesne życie i kariera

Davidsson dorastał w Sandviken , małym szwedzkim miasteczku hutniczym, w którym pracował jeden pracodawca. Uzyskał tytuł licencjata w Business Administration w 1984 roku, tytuł magistra. w 1987 r. i doktorat z psychologii ekonomicznej w 1989 r. w Sztokholmskiej Szkole Ekonomicznej . W 1990 roku przeniósł się na Uniwersytet w Umeå , gdzie zaangażował się w międzynarodowy projekt współpracy z naukowcami zajmującymi się przedsiębiorczością, Davidem Storeyem i Paulem Reynoldsem, co zapoczątkowało jego międzynarodową karierę. W 1994 roku przeniósł się, aby wziąć udział w uruchomieniu Jönköping International Business School (JIBS), aby rozpocząć wysokiej klasy szkołę biznesu z naciskiem na przedsiębiorczość. W tym czasie Davidsson pomagał w tworzeniu środowiska badawczego w ramach JIBS; niedawno została uznana za drugą na świecie pod względem przedsiębiorczości i pierwszą w Skandynawii pod względem badań biznesowych.

W trakcie swojej kariery Davidsson był profesorem na wielu uniwersytetach w Szwecji i Australii oraz był redaktorem i recenzentem w renomowanych czasopismach naukowych. W 1992 roku został dyrektorem Transportation Research Unit na Uniwersytecie w Umeå, aw JIBS pełnił funkcję kierownika działu przedsiębiorczości, marketingu i zarządzania oraz kierował programem badawczym PEG (Program on Entrepreneurship and MŚP). Dzięki swoim publikacjom i badaniom Davidsson jest znany ze swojego zainteresowania zakładaniem i rozwojem małych firm. Opublikował ponad 70 recenzowanych artykułów w prestiżowych czasopismach, takich jak Strategic Management Journal , Studia regionalne , Journal of Management Studies , Teoria i praktyka przedsiębiorczości , Przedsiębiorczość i rozwój regionalny oraz Journal of Business Venture .

Honory i nagrody

1. Dr rer. pol hc, Leuphana University, Niemcy (doktorat honoris causa), 2013

2. Laureat „Nagrody Mentora” 3000 członków Wydziału Przedsiębiorczości Wyższej Szkoły Zarządzania, 2013

3. Przewodniczący wybrany przez członków głównego stowarzyszenia zawodowego, Wydział Przedsiębiorczości (ENT) Zarządzania Akademią (AoM), (2010/2011, w ramach 5-letniego cyklu przywództwa usługowego)

4. Greif Research Impact Award za najbardziej wpływowy artykuł dotyczący przedsiębiorczości opublikowany w 2003 r. (w. Benson Honig), 2009 r.

5. Nagroda Journal of Business Venture 2009 za najbardziej wpływowy artykuł opublikowany w 2003 r. (z Bensonem Honigiem)

6. Journal of Management Studies Best Paper Prize, 2006 (w. Shaker Zahra & Harry Sapienza)

7. Wprowadzony do 21st Century Entrepreneurship Research Fellows, wybranej grupy 15 naukowców powołanej przez Global Consortium of Entrepreneurship Centres w celu rozwoju badań nad przedsiębiorczością na całym świecie, 2017

8. Wybrano do napisania rozdziału do tomu The Makers of Modern Entrepreneurship (Routledge), zawierającego akademickich liderów myśli w tej dziedzinie, 2017

9. 11 nagród Best Paper na wiodących międzynarodowych konferencjach

10. Zaproszony keynote speaker na 29 międzynarodowych konferencjach

Wybrane artykuły

Poniższe dane pochodzą ze Scopus

Najczęściej cytowane

1. Rola kapitału społecznego i ludzkiego wśród rodzących się przedsiębiorców, 2003

2. Przedsiębiorczość i zdolności dynamiczne: przegląd, model i program badań, 2006

3. Przybycie do szybko rozwijającej się firmy, 2003

4. Badanie przedsiębiorczości: konceptualizacja i projektowanie. Nowy Jork: Springer.

5. Skąd się biorą? rozpowszechnienie i charakterystyka rodzących się przedsiębiorców, 2000

Ostatnio opublikowane

1. Davidsson, P. (2021). Porzucenie Discovery-Creation na rzecz Unified Venture Creation Research. Teoria i praktyka przedsiębiorczości.

2. Davidsson, P., Grégoire, D. i Lex, M. (2021). Ocena pomysłu na przedsięwzięcie (VIA): Opracowanie potrzebnej koncepcji, środka i programu badawczego. Journal of Business Venture, 36 (5).

3. Kimjeon, J. & Davidsson, P. (2021). Zewnętrzne czynniki umożliwiające przedsiębiorczość: przegląd i program gromadzenia wiedzy, którą można wykorzystać strategicznie. Teoria i praktyka przedsiębiorczości.

4. Davidsson, P. & J. Grünhagen, JH (2021). Spełnienie obietnicy procesu: przegląd i plan badań procesu tworzenia nowego przedsięwzięcia. Teoria i praktyka przedsiębiorczości, 45 (5) 1083–1118.

5. Davidsson, P., Recker, J. & von Briel, F. (2020). Zewnętrzne umożliwienie tworzenia nowych przedsięwzięć: ramy. Perspektywy Akademii Zarządzania, 34 (3), 311–332.

6. von Briel, F., Davidsson, P. i Recker, J. (2018). Technologie cyfrowe jako zewnętrzne czynniki umożliwiające tworzenie nowych przedsięwzięć w sektorze sprzętu IT. Teoria i praktyka przedsiębiorczości, 42 (1), 47–69.

Linki zewnętrzne

• Oficjalna strona internetowa