Pracodawcy NFZ
| Tworzenie | 2004 |
|---|---|
Dyrektor Naczelny |
Danny'ego Mortimera |
| Strona internetowa |
NHS Employers to organizacja działająca w imieniu trustów NHS w National Health Service w Anglii i Walii . Powstała w 2004 roku, jest częścią Konfederacji NHS i negocjuje kontrakty z personelem medycznym w imieniu rządu.
Historia
W styczniu 2004 r. Ministerstwo Zdrowia ogłosiło, że odpowiedzialność za negocjowanie warunków zatrudnienia personelu zostanie przekazana Konfederacji NHS. W listopadzie 2004 r. utworzono NHS Employers, które stało się organem negocjującym kontrakty pracowników służby zdrowia w imieniu rządu. Regularnie zbierają i analizują opinie pracodawców.
We wrześniu 2014 roku Danny Mortimer został mianowany dyrektorem naczelnym NHS Employers, zastępując Deana Roylesa.
Inicjatywy
W 2005 roku większość trustów NHS oszacowała, że około połowa ich personelu cierpiała z powodu stresu w miejscu pracy, ale mniej niż jedna trzecia kierowników służby zdrowia, którzy udzielili odpowiedzi, była w stanie powiedzieć, że ich trusty miały wówczas politykę zarządzania stresem.
W 2012 roku uruchomili Kartę Mówienia Uprzejmości , prosząc fundusze NHS o zaangażowanie się w działania, które pomogłyby personelowi zgłaszać obawy.
W czerwcu 2014 roku opublikowali statystyki podkreślające odsetek kobiet w różnych sekcjach siły roboczej NHS.
Zobacz też
- Agenda for Change , system oceniania i wynagradzania personelu NHS, z wyjątkiem lekarzy, dentystów, praktykantów i niektórych kierowników wyższego szczebla
- Program emerytalny NHS
