Zagraniczni pracownicy w Związku Radzieckim

W latach 1917-1939 w Rosji Sowieckiej żyło i pracowało około 70 000 do 80 000 zagranicznych robotników, specjalistów i zesłańców politycznych . W szczytowym okresie w połowie 1932 r. W przemyśle radzieckim zatrudnionych było 42 230 zagranicznych pracowników, głównie mężczyzn i głównie robotników wykwalifikowanych. Spośród nich 50% stanowili Niemcy lub Austriacy, 25% Amerykanie, a reszta to fińscy, czescy, włoscy, francuscy, hiszpańscy, szwedzcy i japońscy pracownicy.

Główną oś czasu robotników zagranicznych w Związku Radzieckim można z grubsza podzielić na dwa okresy, lata dwudzieste i trzydzieste XX wieku.

1920

W latach 1920-1922 około 10 000 Amerykanów pochodzenia rosyjskiego, którzy wcześniej wyemigrowali do Stanów Zjednoczonych, powróciło do Związku Radzieckiego , dobrowolnie lub w drodze deportacji przez władze amerykańskie. Większość stanowili niewykwalifikowani robotnicy, którzy wrócili na wieś do pracy w rolnictwie.

W tym czasie zachodni robotnicy również zaczęli emigrować do Rosji. Do końca 1921 r. w sowieckich fabrykach pracowało co najmniej 500 Niemców i kilkuset innych cudzoziemców. STO (Sovet Truda I Oboroni) utworzono stałą komisję ds. imigracji zagranicznej , która otrzymała około 420 000 wniosków o przyjęcie w latach 1922–1925. Zezwoliła ona na pobyt w kraju 5503 osobom, głównie jako robotnikom rolnym.

Większość osób, które były zainteresowane życiem i pracą w Rosji Sowieckiej, była zaangażowana w partie socjalistyczne lub komunistyczne we własnych krajach i miała powiązania z partiami robotniczymi lub ruchami na rzecz praw pracowniczych. Niektórzy uciekli ze swoich krajów ojczystych z powodu doświadczeń związanych z rasizmem, mając nadzieję, że Rosja Sowiecka zapewni lepsze środowisko dla równości rasowej niż ich ojczyzny. Niektóre radykalne kobiety z Zachodu również przybyły do ​​Związku Radzieckiego w latach dwudziestych XX wieku, ciekawe kraju, który twierdził, że osiągnął równość płci. Powody poszukiwania pracy w Związku Sowieckim były wieloaspektowe i nie zawsze motywowane politycznie.

W przemyśle dwie największe grupy obcokrajowców znajdowały się w Autonomicznej Kolonii Przemysłowej Kuzbass (AIK) z 566 obcokrajowcami oraz w spółdzielni Interguelpo z 360 obcokrajowcami, głównie Czechami. Pod koniec 1929 r. w kraju pozostało mniej niż 5000 robotników cudzoziemskich z powodu nowych ograniczeń w przyjmowaniu i decyzji cudzoziemców o powrocie do domu. Komisja ds. imigracji zagranicznej została rozwiązana w 1929 r.

1930

W 1930 r. XVI Zjazd PZPR podjął uchwałę o przyjęciu inżynierów, brygadzistów i robotników zagranicznych do obsadzania zakładów radzieckich w związku z planem pięcioletnim , ustalając górną granicę 40 000 zagranicznych robotników i specjalistów. Następnie z krajów borykających się z wysokim bezrobociem rekrutowano tysiące zagranicznych robotników i specjalistów, aby uczyć sowieckich robotników nowoczesnych technik przemysłu. Amtorg Trading Corporation , przedstawicielstwo handlowe Związku Radzieckiego w Stanach Zjednoczonych, ogłosiło, że w ciągu 8 miesięcy 1931 roku otrzymało ponad 100 000 wezwań do imigracji; socjalistyczna gazeta Die Rote Fahne doniosła, że ​​w tym samym roku ponad milion zachodnich robotników poprosiło o wyjazd do Rosji. Setki specjalistów z różnych dziedzin było rekrutowanych przez sowieckie programy na kontrakty na okres jednego, dwóch lub trzech lat. Jednak ze względu na duże zapotrzebowanie i priorytety planu pięcioletniego wpuszczano tylko bardzo wykwalifikowanych robotników, specjalistów lub osoby z instrumentami lub maszynami.

Na początku 1931 roku w przemyśle sowieckim zatrudnionych było 10 000 obcokrajowców. W szczytowym momencie w połowie 1932 r. W przemyśle radzieckim zatrudnionych było 42 230 zagranicznych pracowników, głównie mężczyzn i głównie robotników wykwalifikowanych. Spośród nich 50% stanowili Niemcy lub Austriacy, 25% Amerykanie, a reszta to fińscy, czescy, włoscy, francuscy, hiszpańscy, szwedzcy i japońscy pracownicy. W przeciwieństwie do lat 20. XX wieku, kiedy większość była zatrudniona w rolnictwie, teraz większość była zatrudniona w przemyśle, zwłaszcza w przemyśle ciężkim lub przy dużych projektach, takich jak Magnitogorsk czy Kuźnieck , gdzie w 1931 r. Stanowili 2 lub 3 procent siły roboczej. W większości miejsc obsadzali kluczowe stanowiska techniczne.

Lata trzydzieste były naznaczone serią strajków zagranicznych robotników w Związku Radzieckim. Robotnicy protestowali przeciwko złym warunkom życia i wstrzymywaniu płac.

Po kryzysie gospodarczym 1933 r. rząd sowiecki zaprzestał wypłacania obcokrajowcom w twardej walucie, a populacja zagranicznych pracowników spadła do mniej niż 20 000. Pod koniec lat 30. aresztowano ponad 10 000 zagranicznych robotników, których następnie deportowano lub wysłano do łagrów. Po podpisaniu paktu Ribbentrop-Mołotow w sierpniu 1938 r. do nazistowskich Niemiec deportowano setki niemieckich robotników zagranicznych. Aresztowania pod koniec lat trzydziestych XX wieku w połączeniu z masowym exodusem zagranicznych robotników z powrotem do ich krajów ojczystych praktycznie wymazały populację zagranicznych robotników począwszy od lat czterdziestych.

Warunki

Artykuły o zagranicznych udarnikach w Moskiewskim Daily News

Większość zagranicznych i wykwalifikowanych pracowników cieszyła się specjalnymi przywilejami w wyniku wysokiego znaczenia, jakie przywiązywano do wykwalifikowanej siły roboczej. Zagranicznym pracownikom często zapewniano lepsze warunki mieszkaniowe niż pracownikom miejscowym i często otrzymywali wynagrodzenie od 8 do 10 razy wyższe niż pracownicy rodzimi. Radzieccy urzędnicy założyli szkoły, w których nauczano w języku angielskim lub niemieckim dla dzieci zagranicznych robotników, a zagraniczni pracownicy mieli własne gazety, takie jak Moscow Daily Times , a w Moskwie powstała Księgarnia Robotników Zagranicznych, która zapewniała lektury w językach takich jak angielski i niemieckiego w celach edukacyjnych lub rozrywkowych.

88 procent pracowników zagranicznych należało do związków zawodowych, a 40 procent regularnie uczestniczyło w zebraniach produkcyjnych. 60 procent zagranicznych specjalistów i robotników było pracownikami szokowymi. Do uznania i odznaczeń kwalifikowały się także zagraniczne udarniki. Kilku obcokrajowców zostało odznaczonych Orderem Lenina , w tym Amerykanie George MacDowell i Frank Honey.