Richarda P. Nielsena

Richard P. Nielsen jest profesorem zarządzania i organizacji w Carroll School of Management w Boston College oraz byłym prezesem Society for Business Ethics .

Biografia

Nielsen urodził się w 1946 roku w Nowym Jorku . Posiada tytuły licencjata i magistra z Wharton School na Uniwersytecie Pensylwanii oraz doktorat. z Uniwersytetu Syracuse .

Pełnił funkcję prezesa, przewodniczącego programu i członka zarządu Society for Business Ethics . Pełnił również funkcję starszego redaktora ds. Studiów nad organizacją (czasopismo) , a obecnie zasiada w radach redakcyjnych kwartalnika Business Ethics , Business and Professional Ethics Journal , Journal of Academic Ethics oraz Sustainability Accounting, Management and Policy Journal .

Wybrane publikacje

• Nielsen, Richard P. Polityka etyki: metody działania, uczenia się, a czasem walki z innymi w rozwiązywaniu problemów etycznych w życiu organizacyjnym. Oxford University Press, (1996).
• Nielsen, Richard P. „Strategia współpracy”. Dziennik Zarządzania Strategicznego , (1988): 475-492.
• Nielsen, Richard P. „Zmiana nieetycznego zachowania organizacyjnego”. Perspektywy Akademii Zarządzania , (1989): 123-130.
• Nielsen, Richard P. i Jean M. Bartunek . „Otwarcie wąskich, rutynowych schematów na etyczną świadomość i działanie interesariuszy”. Biznes i społeczeństwo , (1996): 483-519.
• Nielsen, Richard P. „Sieci korupcyjne i implikacje dla reformy korupcji etycznej”. Journal of Business Ethics (2003): 125-149.
• Nielsen, Richard P. i Christi Lockwood. „Różne rozwiązania transformacyjne konfliktów logiki etyki instytucjonalnej”. Journal of Business Ethics , (2018): 45-55.
• Nielsen, Richard P. i Simona Giorgi. „Społeczne sytuacyjne ramy etyki biznesowej do angażowania się w kwestie etyczne”. Dziennik Etyki Biznesowej i Zawodowej , (2020): 1-42.

Linki zewnętrzne

• Richarda P. Nielsena