Rosemarie Greco

Rosemarie Greco

Rosemarie Greco rozpoczęła swoją karierę w branży usług finansowych jako sekretarka w oddziale banku; wyrastając na jedną z najwyżej postawionych kobiet w bankowości w Stanach Zjednoczonych. Obecnie jest współprzewodniczącą VISION 2020, krajowej inicjatywy na rzecz ekonomicznej i społecznej równości kobiet, która współpracuje z organizacjami stowarzyszonymi w celu rozwijania kwestii ważnych dla kobiet.

Edukacja

Greco jest magna cum laude absolwentem St. Joseph's University i otrzymał honorowe stopnie na uniwersytetach Temple, Cabrini, Albright i Thomas Jefferson.

Wczesne życie

Przed wejściem do branży usług finansowych Greco był nauczycielem w katolickich szkołach w Filadelfii.

Przez cztery lata Greco był członkiem Rady Oświaty okręgu szkolnego w Filadelfii.

Greco przewodniczyła radzie powierniczej Philadelphia Award, zasiadała w radzie dyrektorów Instytutu Franklina oraz jako powiernik swojej macierzystej uczelni. Greco pełniła również funkcję przewodniczącej Greater Philadelphia Chamber of Commerce, jednej z największych izb biznesowych w Stanach Zjednoczonych. Podczas jej kadencji przyznano jej Paradigm Award, najbardziej prestiżową nagrodę Regionu przyznawaną corocznie kobiecie biznesu i liderce obywatelskiej.

W ciągu ostatnich kilkunastu lat zajmowała stanowiska dyrektorów, powierników i przewodniczących komitetów łącznie w dziewięciu publicznych i prywatnych korporacjach z różnych sektorów biznesowych, ostatnio Sunoco, Inc i Pennsylvania Real Estate Investment Trust.

Kariera

Stany rdzenia

Była dyrektorem naczelnym i prezesem CoreStates Bank, NA oraz prezesem macierzystej korporacji, CoreStates Financial Corp. rentowne i efektywne banki. Firma CoreStates została również wyróżniona za filantropię korporacyjną, jakość usług oraz kulturę wzmacniania pozycji pracowników i różnorodności.

Fidelity Bank i First Fidelity Bancorporation

Greco pełnił funkcję prezesa i dyrektora generalnego Fidelity Bank oraz starszego wiceprezesa wykonawczego, dyrektora ds. sprzedaży detalicznej i dyrektora First Fidelity Bancorporation.

Reforma służby zdrowia

Greco jest również znana jako przywódczyni obywatelska i społeczna, ostatecznie dodając służbę publiczną do swoich zobowiązań. Przez sześć lat pełniła funkcję członka Administracji Gubernatora Edwarda G. Rendella, na stanowisku dyrektora wykonawczego Gubernatora ds. Reformy Opieki Zdrowotnej na szczeblu gabinetu.

Została doceniona na arenie Polityki Opieki Zdrowotnej za swoje propozycje, w tym: kodyfikację i rozszerzenie parametrów zakresu praktyki dla pielęgniarek i pracowników służby zdrowia niebędących lekarzami; porozumienie ze stanowymi planami Błękitnego Krzyża/Błękitnej Tarczy, które zaowocowało przekazaniem kilkuset milionów nowych dolarów na zapewnienie ubezpieczenia zdrowotnego nieubezpieczonym, nisko opłacanym pracownikom; pierwsze w kraju kompleksowe prawo wymagające zgłaszania zakażeń nabytych w służbie zdrowia przez szpitale i domy opieki; oraz za wzbudzenie ogólnostanowych inicjatyw Komisji ds. Opieki Przewlekłej.

Obecnie pracuje nad zapewnieniem wysokiej jakości i niedrogiej opieki zdrowotnej w Pensylwanii.

Stanowiska korporacyjne i niekorporacyjne

Greco jest obecnie dyrektorem Exelon Corporation, przewodniczącym komitetu ds. wynagrodzeń oraz członkiem komitetów wykonawczych, zarządczych i ds. dostaw energii. Pełni również funkcję dyrektora zarządu PECO Energy, spółki zależnej Exelon Corporation. Greco jest także powiernikiem SEI MUTUAL FUNDS i przewodniczy jego komitetowi zarządzającemu oraz jest dyrektorem Pennsylvania Real Estate Investment Trust i przewodniczy jego komitetowi ds. nominacji i zarządzania. Jest także emerytowanym dyrektorem rady dyrektorów Orkiestry Filadelfijskiej.

Jej obecne stanowiska niekorporacyjne obejmują przewodniczącą rady nadzorczej School of Nursing, University of Pennsylvania, założycielskiego członka rady doradczej ASAP, wielokrotnie nagradzanego programu zajęć pozalekcyjnych dla młodzieży z śródmieścia oraz współprzewodniczącą WIZJI 2020, kampanii mającej na celu uczynienie równości narodowym priorytetem poprzez wspólne przywództwo kobiet i mężczyzn.

Służyła miastu Filadelfia jako przewodnicząca pierwszej Komisji Kobiet, jako członkini Komisji Planowania Miejskiego, jako przewodnicząca grupy zadaniowej, która sporządziła statut Biura Burmistrza Rendella ds. Zarządzania, Produktywności i Planowania oraz jako członek z komitetu wykonawczego rady założycielskiej Okręgu Służb Specjalnych w Filadelfii. Greco służył również Wspólnocie Pensylwanii jako członek Specjalnego Zespołu Nominacyjnego Sądownictwa Casey Philadelphia, Komisji Doradczej Departamentu Bankowości, jako członek Pennsylvania 2000, ogólnostanowej koalicji na rzecz reformy edukacji, oraz jako członek Fundacji na rzecz Wolna od narkotyków Pensylwania.

Założyła i przewodniczyła Radzie Przywództwa „School-to-Career Leadership Council”, osobiście rekrutując i angażując kolegów dyrektorów naczelnych największych korporacji miasta, aby przejęli odpowiedzialność przywódczą w Radach Zasobów Społecznych Dystryktu Szkolnego w Filadelfii. Zasiadała w komitecie wykonawczym Business Public School Partnership for Reform oraz jako przewodnicząca Philadelphia Youth Network. Założyła i współprzewodniczyła Kampanii na rzecz Kapitału Ludzkiego dla Okręgu Szkolnego Filadelfii, której celem jest zatrudnianie i utrzymanie miejsc pracy dyplomowanych nauczycieli dla szkół i uczniów miasta.

Pełniła funkcję tymczasowego prezesa i dyrektora generalnego Rady Przemysłu Prywatnego Filadelfii, wpływając na zmianę sytuacji agencji i tworzenie infrastruktury do wdrażania programu Welfare to Work w Pensylwanii i Filadelfii.

Pełniła funkcję przewodniczącej Philadelphia Compact, spółki joint venture pomiędzy Pew Foundation i Annenberg Center for Public Policy, która kierowała publicznymi wysiłkami mającymi na celu zapewnienie ukierunkowania wyścigu na burmistrza w 1999 roku.

Pięć lat po zabieganiu przez NCAA kobiet o sprowadzenie Final Four do Filadelfii, Greco był współprzewodniczącym filadelfijskiej organizacji sponsorującej to wydarzenie. Pod jej kierownictwem ta ogólnopolska impreza po raz pierwszy wygenerowała znaczną nadwyżkę, która została przeznaczona na dalsze wspieranie lekkiej atletyki dziewcząt.

Nagrody

Jest laureatką kilku nagród, w tym nominacji na „Wybitną Córkę Pensylwanii”, „Lucretia Mott Women's Way Award”, „John Wanamaker Award” oraz „Semper Fidelis Award” US Marine Corp.

Publikacje

Kariera Greco, styl zarządzania i osiągnięcia biznesowe zostały udokumentowane i przejrzane w głównych publikacjach oraz w książkach na temat przywództwa, sprzedaży i zarządzania finansami. Jest także autorką artykułów, które ukazały się w publikacjach finansowych i biznesowych, w tym w Harvard Business Review.