Snagajob
 | |
| Typ | Prywatny |
|---|---|
| Przemysł | Rynek online |
| Założony | 2000 |
| Założyciel | Shawna Boyera |
| Siedziba | Glen Allen, Wirginia , Stany Zjednoczone |
| Strona internetowa | |
Snagajob to internetowy rynek pracy godzinowej. Założona w 2000 roku z biurami w Waszyngtonie , Richmond w Wirginii i Charleston w Karolinie Południowej firma Snagajob zapewniła sobie miejsce na liście 25 najlepszych małych miejsc pracy magazynu Fortune . Snagajob znalazł się także w rankingu „Great Places to Work” Washingtonian i Deloitte „Fast 500 ” , rankingu najszybciej rozwijających się technologii, mediów, telekomunikacji, nauk przyrodniczych i czystych technologii firmy w Ameryce Północnej.
Historia
Shawn Boyer był dyrektorem generalnym Snagajob od uruchomienia strony na początku 2000 roku do 2013 roku; prowadząc firmę od start-upu do ogólnopolskiej sieci zatrudnienia. Boyer został uznany za osobę roku w małym biznesie w Ameryce w 2008 roku przez Small Business Administration i osobę roku Virginia Business Magazine w 2009 roku.
Boyer uruchomił Snagajob.com z piwnicy w swoim domu w Waszyngtonie . W 2005 roku firma rozrosła się do 25 pracowników, a do 2007 roku wzrosła do 100 pracowników.
W 2011 roku Snagajob została uznana przez Great Place to Work Institute za najlepszą małą firmę do pracy. Gubernator Wirginii Bob McDonnell odwiedził siedzibę Snagajob w dniu ogłoszenia, aby złożyć gratulacje.
Peter Harrison został mianowany dyrektorem naczelnym Snagajob w kwietniu 2013 roku i służył do lipca 2018 roku.
W czerwcu 2016 r. Snagajob przejął PeopleMatter, firmę, która opracowuje i dostarcza narzędzia programowe, które pomagają pracodawcom zarządzać ich pracownikami.
Snagajob jest własnością prywatną i zebrał ponad 141 milionów dolarów od inwestorów, w tym Adams Street Partners, Baird Venture Partners , C&B Capital, Rho Acceleration, NewSpring Capital, StarVest Partners i August Capital .
W grudniu 2016 r. Snagajob zatrudniała ponad 500 pracowników, ponad 85 milionów członków zarejestrowanych na swojej platformie i była aktywna w ponad 450 000 lokalizacji klientów.
3 kwietnia 2018 roku zmieniła nazwę ze Snagajob na Snag i wprowadziła rebranding z nową identyfikacją wizualną, aby odzwierciedlić ewolucję firmy.
Fabio Rosati został prezesem i dyrektorem generalnym Snagajob w lipcu 2018 roku.
W czerwcu 2019 roku Rosati objął stanowisko prezesa wykonawczego zarządu, a Mathieu Stevenson został mianowany dyrektorem generalnym.
W listopadzie 2019 roku Snagajob powrócił do swojej pierwotnej nazwy jako ponowne zaangażowanie w misję ustawiania ludzi we właściwej pozycji, aby mogli zmaksymalizować swój potencjał i prowadzić bardziej satysfakcjonujące życie.
Od grudnia 2019 r. Snagajob zatrudnia ponad 300 pracowników, 100 milionów zarejestrowanych członków i 700 000 lokalizacji pracodawców.