Agencja ds. Zrównoważonego i Operacyjnego Zabezpieczenia Społecznego

Agencja DOST w Baku , Azerbejdżan

Agencja ds. Zrównoważonego i Operacyjnego Zabezpieczenia Społecznego ( azerbejdżański : Dayanıqlı və Operativ Sosial Təminat Agentliyi (DOST) ) jest agencją rządową, która została utworzona zarządzeniem Prezydenta w celu poprawy zarządzania zatrudnieniem, ochroną socjalną i pracą. Kieruje się Konstytucją Republiki Azerbejdżanu , umowami międzynarodowymi, których Republika jest stroną, ustawami Republiki, dekretami i zarządzeniami Prezydenta, decyzjami i uchwałami Gabinetu Azerbejdżanu, innymi normatywnymi aktami prawnymi i statutem agencji . Gromadzi wszystkie usługi Ministerstwa Pracy i Ochrony Społecznej Ludności Azerbejdżanu w jednym miejscu za pomocą systemu jednego okienka .

Historia

Agencja została utworzona zgodnie z rozkazem nr 229 prezydenta Ilhama Alijewa . Zamówienie zostało podpisane 9 sierpnia 2018 r. Otwarcie pierwszego centrum agencyjnego w Yasamal w Baku . Prezydent wziął udział w ceremonii otwarcia. Uroczyste otwarcie odbyło się 9 maja 2019 r. Powoływane są ośrodki „DOST” w celu świadczenia usług w zakresie pośrednictwa pracy, pracy, ochrony i gwarancji socjalnych oraz innych usług zgodnie z działaniami Ministerstwa Pracy i Ochrony Socjalnej Ludności Azerbejdżan .

Początkowe finansowanie agencji wynosiło 10 milionów manatów .

Centrum DOST 2

Drugie centrum agencyjne zostało otwarte w chazarskim rejonie administracyjnym Baku z udziałem prezydenta Ilhama Alijewa 24 grudnia 2019 r. 19 maja zainaugurowano trzecie centrum DOST w rejonie Nizami w Baku .

Prawa i obowiązki

Agencja wykonuje swoje zadania w oparciu o uprawnienia określone w Konstytucji Republiki Azerbejdżanu . Prawa te obejmują:

• Organizowanie i kierowanie działalnością ośrodków „DOST”;
• Dokonywanie ustaleń dla centrów „DOST” w zakresie „jednego okienka”, a także zasad wydajności, zadowolenia obywateli, przejrzystości, uprzejmości, odpowiedzialności i elastyczności, a także przedstawianie sugestii dotyczących organizacji odpowiednich organów ministerstwa w „ DOST”, aby zapewnić, że odpowiednie instytucje są wdrażane w powiązany sposób;
• Kontrola nad działalnością ośrodków „DOST”;
• Dokonywanie oceny działalności ośrodków „DOST”, przedstawianie propozycji usprawnień i poprawy jakości świadczonych usług oraz podejmowanie działań w celu ich realizacji;
• Podjąć działania w celu zorganizowania świadczenia usług mobilnych w centrach „DOST”;
• Koordynacja działań organów i organów państwowych, organów samorządu terytorialnego, osób prawnych i osób fizycznych w odpowiedniej dziedzinie;
• zgłaszania uwag i sugestii dotyczących działań, analizowania i podsumowywania materiałów analitycznych;
• prowadzenie badań ankietowych wśród osób potrzebujących ochrony socjalnej i resocjalizacji, badanie ich problemów, ochrona ich praw oraz przedstawianie propozycji zaspokojenia ich potrzeb;
• Udział w opracowywaniu, doskonaleniu i wdrażaniu ogólnych warunków, form i mechanizmów ochrony socjalnej i środków zabezpieczających wraz z odpowiednimi ministerstwami Ministerstwa;
• uczestniczenie w przygotowaniu i wdrażaniu projektów normatywnych aktów prawnych w odpowiednim zakresie;
• przygotować i złożyć propozycje zapewniające pełną automatyzację świadczonych usług w danej dziedzinie;
• Ubiegając się o doręczenie w ośrodkach „DOST” przejrzyj wniosek i podejmuj decyzje w terenie, w którym możliwe jest udokumentowanie wyniku odwołania;
• Tworzenie systemów informatycznych do świadczenia usług drogą elektroniczną w odpowiedniej dziedzinie z odpowiednimi jednostkami strukturalnymi Ministerstwa, zapewniając ich integrację z innymi systemami informacyjnymi państwa;
• praca urzędnicza i adopcja obywateli zgodnie z wymogami odpowiednich normatywnych aktów prawnych;
• Organizowanie dodatkowych szkoleń i doskonalenia zawodowego pracowników, w tym organizowanie szkoleń z zakresu organizacji kursów etyki dla obywateli obsługujących obywateli w ośrodkach „DOST”, zarządzania przepływem obywateli, spotkań z obywatelami, słuchania, czytania i innych umiejętności;
• doskonalenie usług świadczonych przez ośrodki „DOST” oraz wdrażanie projektów i programów wspierających obywateli w odpowiednim zakresie, współpraca z odpowiednimi publicznymi i prywatnymi instytucjami finansowymi oraz osobami prawnymi i fizycznymi;
• Regularne regularne informowanie społeczeństwa o aktualizacjach informacyjnych i informacyjnych o normatywnych aktach prawnych związanych z usługami świadczonymi w ośrodkach „DOST”;
• Angażować wolontariuszy (zwłaszcza młodych profesjonalistów i studentów) w działalność ośrodków „DOST”, podejmować działania zachęcające ich i współpracować w tym celu z placówkami oświatowymi;
• podejmować działania w celu ochrony tajemnicy państwowej i handlowej oraz reżimu poufności;
• informowania opinii publicznej o swojej działalności, zakładania i utrzymywania strony internetowej oraz publicznego udostępniania określonych w przepisach prawa informacji publicznej na tej stronie oraz zapewnienia ciągłej aktualizacji tych informacji;
• Prowadzenie propagandy i propagandy za pośrednictwem środków masowego przekazu i portali społecznościowych, a także utworzenie „call center” i zorganizowanie jego efektywnego funkcjonowania w celu szybkiego informowania opinii publicznej o działalności Ministerstwa, Agencji i ośrodków „DOST”;
• przedstawiać propozycje przygotowania zawodowych specjalistów w zakresie działalności i przygotowania programów edukacyjnych, uczestniczyć w ich realizacji;
• Podejmowanie działań w celu poprawy struktury i wydajności Agencji;
• nabywanie towarów (robót budowlanych i usług) związanych z ich działalnością, a także organizowanie przetargów i zawieranie umów zgodnie z prawem w celu zaspokojenia potrzeb w danej dziedzinie;
• prowadzić badania nad zagadnieniami związanymi z działalnością, tworzyć grupy robocze i komisje;
• zapewnienie efektywnego wykorzystania przydziałów budżetowych, pożyczek, dotacji i innych środków finansowych przyznanych na dany obszar; i inne

Funkcje agencji

Agencja rządowa DOST świadczy wszystkie usługi Ministerstwa Pracy i Ochrony Socjalnej Azerbejdżanu oraz inne powiązane usługi w jednym miejscu (za pomocą wygodnego systemu „ Jednego okienka ”). Główne obszary usług agencji to:

• Praca
• Zatrudnienie
• Zakład Ubezpieczeń Społecznych
• Mianowanie emerytur
• Świadczenia socjalne
• Ukierunkowana pomoc społeczna
• Ocena niepełnosprawności
• orzeczenie o niepełnosprawności
• Usługi bankowe
• Konsultacja prawnika
• Usługi ubezpieczeniowe itp.

Centra DOST umożliwiają również udzielanie pomocy metodycznej pracodawcom i pracownikom. Centra DOST posiadają kompetencje w zakresie rejestracji umów o pracę. Ponadto, w szczególnych przypadkach agencja zapewnia bezrobotnym możliwość podjęcia pracy na własny rachunek, wprowadzając jednak nowy system orzekania o niepełnosprawności.

Centra DOST mają również obowiązek tworzenia i aktualizacji ujednoliconego portalu ogłoszeń o pracę, rejestrującego CV osób poszukujących pracy. Agencja DOST działa na zasadach komercyjnych (zasada samofinansowania autonomicznego), a większość usług jest płatna.

Zobacz też

Serwis ASAN