Grupa Pracodawców
Employers Group została założona jako Stowarzyszenie Kupców i Producentów (M&M) w 1896 roku w Kalifornii. Stała się ogólnoświatową organizacją działającą na rzecz pracodawców i udzielającą wskazówek w zakresie prawa i regulacji dotyczących zatrudnienia, rozwoju zawodowego, projektów konsultingowych oraz badań dotyczących wynagrodzeń i trendów w miejscu pracy.
W momencie powstania celem organizacji było zabezpieczenie otwartego sklepu we wszystkich zakładach pracy w mieście. W drugiej połowie XX wieku organizacja stała się personalnego . W 1993 roku Stowarzyszenie Kupców i Producentów połączyło się z Federated Group of San Francisco, tworząc Grupę Pracodawców. Obecnym prezesem i dyrektorem naczelnym organizacji jest Mark Wilbur.
Formacja i wczesna historia
Grupa Pracodawców powstała w 1893 roku w Los Angeles jako Stowarzyszenie Kupców. Jej celem była promocja lokalnych produktów, a wśród jej członków-założycieli były firmy produkcyjne, koleje, firmy spedycyjne, domy towarowe, browary i targi spożywcze. Jednym z jego najwybitniejszych członków był Los Angeles Times .
Na początku swojej historii stowarzyszenie rozpoczęło szereg projektów obywatelskich. W 1897 roku stworzyła doroczną Fiesta de las Flores w celu promowania lokalnie produkowanych towarów i usług. Festiwal ostatecznie połączył się z Tournament of Roses Parade w Pasadenie w Kalifornii .
Otwarta bitwa sklepowa
W ciągu pierwszych trzech dekad firma M&M skupiała się głównie na stosunkach przemysłowych. Związek Kupców działał przede wszystkim jako promotor lokalnego przemysłu. Ale kiedy Harrison Gray Otis , wydawca Los Angeles Times , dołączył do organizacji w 1896 roku, stowarzyszenie przeszło transformację. Przyjęło nową nazwę (Stowarzyszenie Kupców i Producentów, czyli M&M) i zaczęło gwałtownie promować otwarty sklep . Powstający ruch robotniczy w Los Angeles upadł, a Los Angeles pozostawało w dużej mierze wolne od związków zawodowych aż do lat trzydziestych XX wieku.
1 października 1910 roku w drukarni należącej do Timesa wybuchła bomba . Dwudziestu jeden pracowników zginęło w pożarze, który nastąpił. Otis ogłosił zamach bombowy „Zbrodnią stulecia” i wykorzystał duży nakład swojej gazety, aby wzbudzić nastroje społeczne przeciwko związkom zawodowym. Drugi zamach bombowy na hutę żelaza w mieście w Boże Narodzenie pogorszył histerię w mieście. M&M przekazał 50 000 dolarów (1,1 miliona dolarów w 2007 roku) na miejskie wysiłki mające na celu zatrudnienie prywatnych detektywów do wyśledzenia sprawców. W kwietniu 1911 roku, Ortie McManigal, przedstawiciel personelu Międzynarodowego Stowarzyszenia Pracowników Mostów i Konstrukcji Żelaza , został zatrzymany przez prywatnych detektywów w Illinois . McManigal przyznał się do zbombardowania huty żelaza i wplątał krajowego sekretarza-skarbnika związku, Jamesa B. McNamarę i jego brata, Johna J. McNamarę , w zamach bombowy w Timesie .
Amerykańska Federacja Pracy (AFL), Eugene Debs i inni zebrali się w obronie The McNamara Brothers . Braci bronił w sądzie słynny adwokat Clarence Darrow . Darrow był coraz bardziej sceptyczny co do szansy na uniewinnienie. Darrow próbował zaaranżować ugodę. Stan Kalifornia był bliski zaakceptowania ugody, kiedy Darrow został aresztowany za próbę przekupienia członka ławy przysięgłych. Stan odrzucił zarzut. James McNamara został skazany na dożywocie i zmarł w więzieniu stanowym San Quentin na raka w 1941 roku. Jego brat John McNamara odsiedział siedem lat i zmarł kilka miesięcy po swoim bracie na atak serca w Butte w stanie Montana . Darrow był sądzony za próbę przekupstwa. Pierwszy proces zakończył się niepowodzeniem, drugi impasem ławy przysięgłych. Stan wycofał zarzuty przeciwko Darrowowi.
W 1921 r. utworzono Komitet ds. Stosunków Przemysłowych w San Francisco w celu promowania otwartego sklepu w San Francisco . Z czasem organizacja ta zmieniła nazwę na Federated Employers of the Bay Area i połączyła się z M&M w 1993 roku.
1930
W 1937 r. do M&M dołączyła nowa organizacja, Southern Californians, Inc. Grupa sponsorowana przez Los Angeles Times, kierowana przez Paula Shoupa , emerytowanego wiceprezesa Southern Pacific Railroad . Southern Californians została założona rzekomo w celu promowania dobrobytu Los Angeles, ale w zeznaniach przed Kongresem Stanów Zjednoczonych w tym samym roku jej przywódcy przyznali, że jej jedynym celem było zachowanie otwartego sklepu. W mniej niż trzy lata zebrała ponad 523 000 dolarów od 12 głównych firm z Los Angeles, aby walczyć z miejskimi związkami zawodowymi. Południowi Kalifornijczycy wydali 48 000 dolarów na utworzenie dwóch innych frontowych grup: Tysięcy Neutralnych (która liczyła 109 000 członków, ale miała tylko 250; skopiowała nazwiska z książki telefonicznej i umieściła je na swojej „oficjalnej” liście członków) oraz Kobiety z Pacific (prowadzony przez łamistrajka z Seattle ).
M&M i południowi Kalifornijczycy zdecydowali, że najlepszym sposobem na stłumienie związków zawodowych będzie usunięcie najpotężniejszej broni związków: linii strajkowej i pikietowej. Firma M&M szybko utworzyła własną grupę frontową, Doradztwo Pracodawców, aby pomagać pracodawcom w zakładaniu związków zawodowych . Zarówno południowi Kalifornijczycy, jak i M&M wydali w 1937 roku ponad 123 000 dolarów na promowanie referendum wyborczego, które zakazałoby strajku i pikiety. Okazja nadarzyła się, gdy Partii Republikańskiej zaczęła wykopywać brudy na temat republikańskiego burmistrza Franka L. Shawa . Wyborcy byli oburzeni, gdy prywatny detektyw zatrudniony przez grupę reformatorów został prawie zabity przez samochód-pułapkę podłożoną przez organizację Shawa. Inny republikanin, sędzia Sądu Najwyższego Fletcher Bowron , rozpoczął akcję odwoławczą przeciwko Shawowi. M&M i południowi Kalifornijczycy wykorzystali wybory odwoławcze, aby przeforsować swoje rozporządzenie. Nowe prawo wyraźnie zakazywało pikietowania, chyba że większość pracowników firmy strajkowała, zabraniało pikietowania firmy nikomu poza strajkującym pracownikiem, ograniczało pikiety do jednej osoby na wejście lub pikiety w odległości co najmniej 25 stóp od siebie, zabraniało przymusu i zastraszanie przez związki, zabraniały związkom rozmawiać z pracownikami w domu, a nawet zakazywały związkom używania obelżywego lub wulgarnego języka. Kompromisowe referendum przeforsowane przez AFL zabraniało zakłócania porządku publicznego i zastraszania, ale nie pikiet. Wyborcy zatwierdzili referendum w sprawie M&M, okazali się burmistrzem Shawem i wybrali sędziego Bowrona (który stanowczo potępił referendum w sprawie M&M jako rażąco niekonstytucyjne).
Działalność M&M została później ujawniona przed Komitetem La Follette w 1937 i 1938 roku.
Notatki
Zobacz też
- Lloyd G. Davies , członek Rady Miasta Los Angeles, 1943–51, przedstawiciel ds. Public relations M&MA
- Obchody Nowego Roku w Ameryce: parada róż i gra w miskę róż. Santa Barbara, Kalifornia: Albion Publishing Group, 1999. ISBN 1-880352-62-1
- Krzyż, Ira B. Historia ruchu robotniczego w Kalifornii. Przedruk wyd. Berkeley, Kalifornia: University of California Press, 1974. ISBN 0-520-02646-2
- Deverell, William. Whitewashed Adobe: The Rise of Los Angeles i przeróbka jego meksykańskiej przeszłości . Berkeley, Kalifornia: University of California Press, 2004. ISBN 0-520-21869-8
- Foner, Philip S. Historia ruchu robotniczego w Stanach Zjednoczonych. Tom. 5: AFL w erze progresywnej, 1910-1915. New York: International Publishers, 1980. Cloth ISBN 0-7178-0570-0 ; Książka w miękkiej okładce ISBN 0-7178-0562-X
- Kazin, Michał. Baronowie pracy: zawody budowlane w San Francisco i potęga związkowa w erze progresywnej . Champaign, Illinois: University of Illinois Press, 1987. ISBN 0-252-01345-X
- Stowarzyszenie Kupców i Producentów - Obchodzi 90 lat służby. Los Angeles, Kalifornia: Stowarzyszenie Kupców i Producentów, 1986.
- Milkman, Ruth LA Story: Pracownicy-imigranci i przyszłość ruchu robotniczego w USA. Nowy Jork: Russell Sage Foundation, 2006. ISBN 0-87154-635-3
- Pesotta, Róża. Chleb Na Wodach. Wyd. w miękkiej okładce. Itaka, NY: Cornell University Press, 1987. ISBN 0-87546-127-1
- Robinson, WW Bombs and Bribery: The Story of the McNamara and Darrow Trials After the Dynamiting w 1910 Los Angeles Times Building. Los Angeles: Księgarnia Dawsona, 1969.
- „Słońce i cień”. Czas. 26 września 1938 r.