Mahzarin Banaji

Mahzarin Rustum Banaji
Implicit Bias Test with Mahzarin Banaji and Lloyd Blankfein (24898224967) (cropped).jpg
Banaji w 2015 roku
Urodzić się 1956 (66-67 lat)
Secunderabad, Telangana, Indie
Alma Mater

Nizam College , Osmania University , Ohio State University
Znany z Niejawny test skojarzeń
Nagrody Nagroda Jamesa McKeena Cattella (2022)
Kariera naukowa
Pola Psychologia społeczna
Instytucje
Uniwersytet Yale (1986–2001), Uniwersytet Harvarda

Mahzarin Rustum Banaji FBA (ur. 1956) to amerykańska psycholog pochodzenia indyjskiego na Uniwersytecie Harvarda , znana z pracy popularyzującej koncepcję ukrytych uprzedzeń w odniesieniu do rasy, płci, orientacji seksualnej i innych czynników.

Edukacja i kariera

Urodziła się i wychowała w Secunderabad w rodzinie Parsi , gdzie uczęszczała do Liceum św. Anny . Jej tytuł licencjata uzyskała w Nizam College , a tytuł magistra psychologii uzyskała na Uniwersytecie Osmania w Hajdarabadzie . W 1986 Banaji otrzymał doktorat z The Ohio State University i był adiunktem NIH na University of Washington .

Od 1986 do 2001 wykładała na Uniwersytecie Yale , gdzie była profesorem psychologii Reuben Post Halleck. W 2001 roku przeniosła się na Uniwersytet Harvarda jako Richard Clarke Cabot profesor etyki społecznej na Wydziale Psychologii. Pełniła również funkcję pierwszego profesora Carol K. Pforzheimer w Radcliffe Institute for Advanced Study w latach 2002-2008. W 2005 roku Banaji został wybrany na członka Towarzystwa Psychologów Eksperymentalnych . W 2008 roku została wybrana na członka American Academy of Arts and Sciences. W 2009 roku otrzymała tytuł Herbert A. Simon Fellow of the American Academy of Arts and Sciences. Amerykańska Akademia Nauk Politycznych i Społecznych . W 2015 roku została wybrana na członka korespondenta Akademii Brytyjskiej. W 2016 roku Stowarzyszenie Nauk Psychologicznych uznało Banaji za jednego ze swoich stypendystów im. Williama Jamesa, nagrody przyznawanej wybitnym wkładom w psychologię naukową. W 2018 została wybrana do Narodowej Akademii Nauk .

Obecne przynależności

Mahzarin Banaji w Edmond J. Safra Centre for Ethics w 2010 roku

Banaji jest członkiem American Association for the Advancement of Science , American Psychological Association (oddziały 1, 3, 8 i 9) oraz Association for Psychological Science. Pełniła funkcję sekretarza APS, w Radzie ds. Naukowych APA oraz w Komitecie Wykonawczym Towarzystwa Eksperymentalnej Psychologii Społecznej. Banaji był prezesem Stowarzyszenia Nauk Psychologicznych w latach 2010-2011. Jest profesorem zewnętrznym w Instytucie Santa Fe , gdzie uczestniczy w programach dotyczących zachowania i podejmowania decyzji.

Banaji był zastępcą redaktora Psychological Review i Journal of Experimental Social Psychology oraz współredagował Essays in Social Psychology dla Psychology Press. Zasiada w radzie doradczej Oxford University Press on Social Cognition and Social Neuroscience. Pracowała lub zasiada w radach redakcyjnych kilku czasopism, między innymi Psychological Science , Psychological Review , Perspectives on Psychological Science , Behavioural and Brain Sciences , Social Cognition , Journal of Personality and Social Psychology oraz Social Cognitive and Affective Neuroscience . Jej badania były finansowane między innymi przez Narodową Fundację Nauki , Narodowe Instytuty Zdrowia i Fundację Trzeciego Tysiąclecia.

Banaji był dyrektorem studiów licencjackich w Yale i pełnił funkcję głównego nauczyciela i przewodniczącego Wydziału Psychologii na Harvardzie.

Honory i nagrody

Ostatnio otrzymała nagrodę Złotej Gęsi Kongresu Stanów Zjednoczonych, została wprowadzona jako członek Narodowej Akademii Nauk, nazwana Distinguished Member of Psi Chi, International Honor Society in Psychology, otrzymała nagrodę Scientific Impact Award od Society of Experimental Social Psychologia, Nagroda Distinguished Cognitive Scientist Uniwersytetu Kalifornijskiego, Distinguished Theoretical and Empirical Contributions to Basic Research in Psychology Award od Amerykańskiego Towarzystwa Psychologicznego, Nagroda Campbella za wybitne osiągnięcia naukowe i ciągłą, trwałą doskonałość w badaniach w psychologii społecznej od Society of Personality i psychologii społecznej, Distinguished Alumnus Award, od The Ohio State University, William James Fellow Award za całokształt znaczących wkładów intelektualnych w podstawową naukę psychologii od Association for Psychological Science, Kurt Lewin Award za wybitny wkład w badania psychologiczne i działania społeczne z Society for the Psychological Study of Social Issues oraz członek korespondent Brytyjskiej Akademii Nauk Humanistycznych i Społecznych. Otrzymała między innymi Nagrodę Lexa Hixona Yale za Doskonałość Nauczania, Nagrodę Jamesa McKeena Cattella, Nagrodę Mortona Deutscha za Sprawiedliwość Społeczną oraz stypendia Fundacji Guggenheima, Fundacji Rockefellera i Radcliffe Institute for Advanced Study. W 1999 roku jej praca z R. Bhaskarem otrzymała nagrodę im Gordona Allporta za stosunki międzygrupowe. Jej wkład w karierę został doceniony przez Presidential Citation od Amerykańskiego Towarzystwa Psychologicznego w 2007 r., Nagrodę Dienera za wybitny wkład w psychologię społeczną w 2008 r. oraz Nagrodę APA za wybitny wkład naukowy w psychologię od Amerykańskiego Towarzystwa Psychologicznego w 2017 r. Była otrzymał również tytuł doktora honoris causa Carnegie Mellon University w 2017 r. Banaji został uhonorowany wraz z Anthonym Greenwaldem i Brianem Noskiem przez American Association for the Advancement of Science tytułem 2018 Golden Goose Award za pracę nad ukrytymi uprzedzeniami. W 2020 została wybrana do Amerykańskiego Towarzystwa Filozoficznego .

Główne publikacje

  • Banaji, Mahzarin R. & Crowder, Robert G (wrzesień 1989), „Bankructwo codziennych badań nad pamięcią” (PDF) , amerykański psycholog , 44 (9): 1185–1193, doi : 10.1037/0003-066X.44.9.1185 Przełomowy artykuł na temat dwóch podstawowych metod badawczych (eksperymentalnej i ekologicznej) oraz zagadnień z nimi związanych.
  • Banaji, MR & Crowder, RG (1991), „Niektóre codzienne przemyślenia na temat metod uzasadnionych ekologicznie” (PDF) , American Psychologist , 46 (1): 78–79, doi : 10.1037/0003-066X.46.1.78 . Odpowiedź na komentarz do ich artykułu i próba wyjaśnienia niektórych kwestii.
  • Greenwald, AG i Banaji, MR (1995). Niejawne poznanie społeczne: postawy, samoocena i stereotypy. Przegląd psychologiczny, 102, 4-27.
  • Greenwald, AG, Banaji, MR, Rudman, L., Farnham, S., Nosek, BA i Mellott, D. (2002). Ujednolicona teoria ukrytych postaw, stereotypów, poczucia własnej wartości i samoświadomości. Przegląd psychologiczny, 109, 3-25.
  • Zielony, AR, Carney, DR, Pallin, DJ, Ngo, LH, Raymond, KL, Iezzoni, L. i Banaji, MR (2007). Niejawne uprzedzenia wśród lekarzy i przewidywanie decyzji trombolitycznych dla pacjentów rasy czarnej i białej. Journal of General Internal Medicine, 22, 1231–1238.
  •   Greenwald, AG & Banaji, MR (2013). Blindspot: ukryte uprzedzenia dobrych ludzi . Delacorte Press, ISBN 978-0553804645

Zobacz też

Linki zewnętrzne

Dalsza lektura