Raymond Ackerman (biznesmen)

Raymonda Ackermana
Urodzić się	( 10.03.1931 ) 10 marca 1931
Narodowość	Południowa Afryka
Alma Mater	Diocesan College University of Cape Town , Bcom (księgowość)
Zawód	Biznesmen (właściciel Pick 'n Pay )

Raymond Ackerman (urodzony 10 marca 1931) to południowoafrykański biznesmen, który kupił grupę supermarketów Pick 'n Pay od jej założyciela. W latach 60. kupił cztery sklepy od Jacka Goldina. Raymond Ackerman był prezesem, dopóki nie ustąpił w 2010 roku.

Biografia

Po ukończeniu University of Cape Town z tytułem Bachelor of Commerce dołączył do grupy Greatermans w oddziale Ackermans w 1951 roku w wieku 20 lat jako stażysta na kierownika. Firma Ackermans została założona tuż po I wojnie światowej przez jego ojca Gusa, ale została sprzedana grupie Greatermans w 1940 roku.

Ostatecznie Ackermanowi zaproponowano stanowisko w centrali Greatermans w Johannesburgu . Na początku lat pięćdziesiątych w Afryce Południowej zaczęły pojawiać się supermarkety spożywcze. Norman Herber, prezes Greatermans, postanowił założyć sklep spożywczy o nazwie Checkers . W końcu Ackerman został szefem Checkers, odnosząc ogromny sukces w biznesie.

Ackerman zdobył nagrodę Outstanding Young South African w 1965 roku wraz z Garym Playerem , a do 1966 roku, w wieku 35 lat, był dyrektorem zarządzającym 85 sklepów Checkers; został jednak zwolniony w tym samym roku. W odpowiedzi, korzystając z odprawy i kredytu bankowego, Ackerman kupił cztery sklepy w Kapsztadzie pod nazwą Pick 'n Pay . Pod jego kierownictwem firma Pick 'n Pay ostatecznie wyrosła na jedną z największych sieci supermarketów w Afryce, z obrotami wynoszącymi trzydzieści siedem miliardów randów (dane z 2006 r.) i ponad 124 supermarketami, 14 hipermarketami i 179 punktami franczyzowymi. The Pick 'n Pay zatrudnia ponad 30 000 osób w kilku krajach afrykańskich.

Rodzina

Pick 'n Pay to gigant biznesowy prowadzony jako firma rodzinna. Jego żona Wendy i czworo dzieci, Suzanne, Kathryn, Jonathan i Gareth, wszyscy pracują dla Pick 'n Pay lub na cele charytatywne. 21 października 2009 roku Gareth przejął obowiązki ojca, a 1 marca 2010 roku również przewodnictwo.

Prawa konsumentów i zaangażowanie społeczne

Ackerman prowadził intensywną kampanię na rzecz praw konsumentów. Lobbował Antona Ruperta za niższymi cenami papierosów iz rządem w sprawie ceny chleba. Jego największa walka toczyła się z władzami o deregulację cen benzyny, choć zakończyła się niepowodzeniem. Aby utrzymać niskie ceny, firma importuje markowe produkty. Wsparcie rodziny Ackermanów dla Szpitala Dziecięcego Czerwonego Krzyża War Memorial datuje się na zaangażowanie Gusa w finansowanie jego powstania w 1956 roku. W 2006 roku Ackermanowie przekazali szpitalowi 4 miliony rupii. Pick 'n Pay był bardzo zaangażowany w starania Kapsztadu o zorganizowanie Letnich Igrzysk Olimpijskich 2004 do Republiki Południowej Afryki. W dniu 14 lutego 2005 r. W Kapsztadzie otwarto Akademię Rozwoju Przedsiębiorczości im. Raymonda Ackermana w celu rozwijania umiejętności biznesowych i szkolenia przyszłych menedżerów i liderów w RPA.

Nagrody

otrzymał tytuł doktora honoris causa prawa na Uniwersytecie Rhodes. Jego macierzysta uczelnia, Uniwersytet Kapsztadzki , nadała mu w 2001 r. tytuł doktora honoris causa w dziedzinie handlu. W 2004 r. zajął 79. miejsce na liście 100 najlepszych mieszkańców RPA. W listopadzie 2004 r. , Financial Times nazwał go jedynym RPA wśród 100 największych światowych liderów biznesu. W Afryce Południowej jest często porównywany z Harrym Oppenheimerem i Antona Ruperta. Ackerman wraz z żoną Wendy otrzymali w 2010 roku nagrodę Davida Rockefellera Bridging Leadership in Africa od biura The Synergos Institute Southern Africa.

Książki

Raymond Ackerman opublikował trzy książki o swoich doświadczeniach i poradach dla młodych przedsiębiorców.

•   Ackerman, Raymond: Słyszące koniki polne Jump Street . Historia Raymonda Ackermana opowiedziana Denise Prichard . Kapsztad: David Philip, 2004. ISBN 0-86486-662-3
•   Ackerman Raymond: Cztery nogi stołu. Prosta, bezpośrednia recepta na sukces Raymonda Ackermana, przekazana Denise Prichard . Kapsztad: David Philip, 2005. ISBN 0-86486-617-8
•   Ackerman, Raymond: Kłótnia o złapanie makreli. Kluczowe zasady budowania biznesu . Kapsztad: Jonathan Ball, 2010. ISBN 978-1-86842-369-9

Bibliografia

• Gerber, Amelda: „Przedsiębiorcy kryją nową szkołę. Raymond Ackerman został wysłany przez sakeskool te vestig”. Die Burger , 15 lutego 2005 r.
• Die Burger, 9 marca 2006.
• La Vita, Murray: „Mister A. moet nou groet”. Die Burger, 12 marca 2010.