Departament Nominacji i Kadr
Niyukti Evaṃ Kārmika Vibhāga | |
Przegląd działu | |
---|---|
Poprzednie agencje |
|
Jurysdykcja | Stan Uttar Pradesh |
Siedziba |
Departament ds. Mianowania i Personelu, Lal Bahadur Shastri Bhawan (budynek aneksu), Sarojini Naidu Marg, Lucknow , Uttar Pradesh Współrzędne : |
Minister właściwy |
|
Dyrektor departamentu |
|
Strona internetowa | Oficjalna strona internetowa |
Departament Mianowania i Personelu ( DoAP ) jest departamentem rządu stanu Uttar Pradesh . Departament ds. Mianowania jest odpowiedzialny za sprawy związane z delegowaniem, szkoleniami, delegacjami zagranicznymi, szkoleniami zagranicznymi oraz monitorowaniem i rozliczaniem zgodności dla Indyjskiej Służby Administracyjnej (IAS), Prowincjonalnej Służby Cywilnej (PCS) i Prowincjonalnej Służby Cywilnej-Sądowej ( tylko po konsultacji z Sądem Najwyższym w Allahabadzie ), natomiast Departament Kadr opiniuje Departament Administracji Sekretariatu i inne departamenty w sprawie warunków służby i regulaminu rekrutacji do podległych służb.
Główny minister Uttar Pradesh pełni funkcję ministra departamentu, a dodatkowy główny sekretarz (mianowanie i personel), oficer IAS , jest szefem administracyjnym departamentu.
Funkcje
Departament ds. Mianowania i Personelu jest odpowiedzialny za tworzenie i regulowanie zasad i przepisów związanych z zasadami służby dla urzędników państwowych. Departament odpowiada na pytania zgromadzenia ustawodawczego i rady ustawodawczej , zajmuje się kwestiami związanymi z polityką i normami - ustanowionymi przez siebie - przestrzeganymi przez wszystkie departamenty w zakresie rekrutacji, regulacji warunków służby, delegowania i delegowania personelu i inne powiązane kwestie. Odpowiada również za kształtowanie polityki i doradzanie w sprawach powoływania do służby cywilnej byłych pracowników sił zbrojnych oraz łączne badanie konkursowe różnych służb.
Dział personalny zajmuje się również wydziałowym egzaminem oficerskim, statutami zarządu podległych służb i tamtejszymi regulaminami. Departament jest również organem kontroli kadrowej Indyjskiej Służby Administracyjnej i Wojewódzkiej Służby Cywilnej .
Sąd Najwyższy w Allahabadzie sprawuje skuteczną kontrolę nad funkcjonariuszami Wyższej Służby Sądowniczej i Wojewódzkiej Służby Cywilnej. Uprawnienia do przenoszenia stanowisk, urlopów, przekraczania granicy efektywności, przyznawania emerytur w odniesieniu do wszystkich funkcjonariuszy i awansowania munsifów na sędziów cywilnych należą również do sądu najwyższego na mocy art. 235 Konstytucji Indii .
Organizacje
DoAP nadzoruje i kontroluje następujące organizacje, a mianowicie -
- Komisja Służby Publicznej stanu Uttar Pradesh
- Komisja ds. Wyboru usług podrzędnych stanu Uttar Pradesh
- Uttar Pradesh Akademia Administracji i Zarządzania
Ważni urzędnicy
Główny minister Uttar Pradesh , Yogi Adityanath , jest ministrem odpowiedzialnym za Departament Mianowania i Personelu.
Administracją departamentu kieruje dodatkowy sekretarz główny , który jest oficerem IAS , któremu pomaga dwóch sekretarzy specjalnych, czterech sekretarzy łączonych i dziewięciu zastępców / podsekretarzy. Obecny [ kiedy? ] Dodatkowym głównym sekretarzem (DoAP) jest dr Deepak Trivedi.
Poziom sekretariatu
Nazwa | Przeznaczenie |
---|---|
Mukul Singhal, IAS | Dodatkowy sekretarz główny |
Sanjay Kumar Singh, IAS | Sekretarz specjalny |
Arvinda Mohana Chitranshiego | Sekretarz specjalny |
Dhananjay Shukla | Sekretarz specjalny |
Sheetla Prasad | Sekretarz specjalny |
Poziom kierownika działu
Nazwa | Pozycja |
---|---|
Sanjay Srinet, IRS | Przewodniczący Komisji Służby Publicznej stanu Uttar Pradesh |
Pravir Kumar, emerytowany IAS | Przewodniczący Komisji Selekcji Służb Podrzędnych stanu Uttar Pradesh |
Kumar Arvind Singh Deo | Dyrektor Generalny Akademii Administracji i Zarządzania Uttar Pradesh |