Kamila Palmer

Camilla Palmer jest radcą prawnym specjalizującym się w prawie pracy i została mianowana Queen's Counsel w 2015 roku. Założyła spółkę prawną Palmer Wade , forum Women's Equality Network oraz organizację charytatywną Your Employment Settlement Service ( YESS ), która zajmuje się arbitrażem i negocjowaniem sporów pracowniczych.

Biografia

Karierę rozpoczęła jako sekretarka Henry'ego Hodge'a w Child Poverty Action Group . Następnie pracowała w Gingerbread , doradzając samotnym rodzicom, a następnie ukończyła studia prawnicze w London School of Economics , gdzie skupiła się na sprawiedliwości społecznej , badając prawne aspekty dyskryminacji ze względu na płeć . Następnie pracowała dla różnych legalnych pracodawców, w tym Bindmans LLP , zanim założyła własną spółkę, Palmer Wade, z Joanną Wade w 2002 roku. W 2009 roku dołączyła do firmy Leigh Day , aby kierować ich zespołem ds. klientka Miriam O'Reilly w sądzie pracy w 2011 r., pozwała BBC za niesprawiedliwe zwolnienie z powodu dyskryminacji ze względu na wiek . Sprawa została wygrana, ale rok później O'Reilly opuściła BBC i razem z Palmerem założyła Women's Equality Network – forum dla kobiet doświadczających podobnej dyskryminacji. W 2014 roku Palmer założył organizację charytatywną Your Employment Settlement Service (YESS), której celem jest udzielanie porad prawnych pracodawcom i pracownikom, aby mogli oni rozwiązywać spory ekonomicznie bez ponoszenia kosztów postępowania sądowego.

Jest żoną Sir Andrew Nicola , który jest sędzią Sądu Najwyższego i mają dwóch synów, Jamiego i Roberta Palmerów. Jej inne relacje to Anthony Palmer i Nick Palmer . Jej hobby to tenis i spacery.

Publikacje

• Dyskryminacja ze względu na płeć i rasę w zatrudnieniu (1987)
• Dyskryminacja w pracy: ustawa o dyskryminacji ze względu na płeć, rasę i niepełnosprawność (1997)
• Podręcznik prawa dotyczącego dyskryminacji (2007)

Linki zewnętrzne

• Camilla Palmer QC (Hon) – profil w YESS