Koreański Uniwersytet Technologii i Edukacji

Koreański Uniwersytet Technologii i Edukacji
Typ Prywatny (wspierany przez rząd)
Przyjęty 1991
Kadra akademicka
300
Studenci 3600
studia podyplomowe 550
Lokalizacja
Strona internetowa www.koreatech.ac.kr
koreańskie imię
Hangul
Hanja
Poprawiona latynizacja Hangung Gisul Gyoyung Daehakgyo
McCune-Reischauer Han'gung Kisul Kyoyung Taehakkyo

Korea University of Technology and Education (KOREATECH, Hangeul: 한국기술교육대학교) to 4-letni uniwersytet, który został założony przez rząd Korei (Ministerstwo Zatrudnienia i Pracy) w 1991 roku w celu wspierania praktycznych inżynierów i specjalistów HRD oraz TVET (Technical Kształcenia i Szkolenia Zawodowego) opartych na pedagogicznej filozofii „Szukania prawdy w faktach”.

Historia

Historia
2016 Zniszczyć Otworzył Wyższą Szkołę Pracy i Studiów Równoległych
2015 kwiecień Założona IPP Hub Center – IPP Concurrent Work + Study System
kwiecień Założona Korean Skills Quality Authority
2014 październik Założył Internetowy Instytut Kształcenia Ustawicznego
2014 sierpień Osiągnięty wskaźnik zatrudnienia nr 1 w całym kraju na poziomie 85,9% (Ministerstwo Edukacji)
2014 Móc Sponsorował 17,6 miliarda wonów w ciągu 5 lat dla projektu CK-1
2012 Zniszczyć Wybrany w LINC przez Ministerstwo Edukacji
2011 listopad Ogłoszona angielska marka „KOREATECH” z okazji 20-lecia
2010 Zniszczyć Założone Centrum Edukacji Globalnej (GEC)
2009 czerwiec Zwycięstwo w Ogólnopolskim Regionie Gospodarczym Wiodący Branżowy Projekt RZL Ministerstwa Edukacji Narodowej
  • 2009
    • 1. miejsce w „rankingach uniwersytetów zorientowanych na edukację w rankingu koreańskich uniwersytetów JoongAng Ilbo 2009”
    • Uzyskane zezwolenie na prowadzenie Centrum Zdalnej Edukacji i Szkoleń wydane przez Ministerstwo Edukacji, Nauki i Technologii
    • Wybrany do „projektu wzmocnienia kompetencji edukacyjnych” przez Ministerstwo Edukacji, Nauki i Technologii przez 2 kolejne lata
    • Centrum Szkolenia Administracji Pracy utworzone na Trzecim Kampusie
  • 2008
    • „Engineering Education Certification” uzyskany dla 13 kierunków od Komisji Akredytacyjnej ds. Edukacji Inżynierskiej Korei (ABEEK)
    • 1. miejsce we „wskaźniku pośrednictwa pracy przez 2 kolejne lata w rankingu JoongAng Ilbo Korean University Rankings 2008”
    • Wybrany do „projektu wzmocnienia kompetencji edukacyjnych” przez Ministerstwo Edukacji, Nauki i Technologii
    • Dr Un-Ki Jeon mianowany szóstym prezesem KOREATECH
  • 2007
    • 5. miejsce w „rankingach koreańskich uniwersytetów JoongAng Ilbo 2007” (1. miejsce w pośrednictwie pracy)
    • Wybrany jako „najwyższy poziom uniwersytetu w dziedzinie informatyki i elektryki, elektroniki i inżynierii komunikacyjnej” przez KCUE (Koreańska Rada ds. Edukacji Uniwersyteckiej)
    • Utworzenie Centrum Edukacji Zaawansowanych Technologii Elektronicznych KOREATECH-SAMSUNG
  • 2006
    • Drugi kampus otwarty na specjalizację w „współpracy przemysłowo-uczelnianej”
    • Wybrany przez rząd w celu ustanowienia programu studiów magisterskich w zakresie zarządzania technologią (MOT)
    • Dr Byung-Suk Chung mianowany piątym prezesem KOREATECH
  • 2004
    • Wybrany jako „uniwersytet najwyższego poziomu” przez KCUE (Korea Council for University Education)
    • Utworzono kierunek Inteligentne Systemy w Wyższej Szkole Inżynierii Mechanicznej
  • 2003
    • Powołano Wyższą Szkołę Techno HRD oraz Wyższą Szkołę Technologii Przemysłowych
    • Powołano Szkołę Inżynierii Mediów Internetowych oraz kierunek Inżynieria Ochrony Informacji w Szkole Podyplomowej
  • 2002
    • Dr Hyung-Nam Moon mianowany czwartym prezesem KOREATECH
  • 2001
    • Wybrany jako „20 najlepszych uniwersytetów” w rankingu JoongAng Ilbo Korean University Rankings 2001
    • Powołano trzy wydziały Szkoły Wyższej (Inżynieria Architektoniczna, Inżynieria Materiałowa, Inżynieria Chemiczna Stosowana).
    • Wybrany jako „najlepsza grupa uniwersytecka 2000 w dziedzinie elektryki, elektroniki i komunikacji”
  • 2000
    • Wybrany do projektu „TRITAS (Trójkąt wsparcia technologicznego dla MŚP)” przez SMBA (administracja małych i średnich przedsiębiorstw)
    • Dr Wok-Ki Kwon rozpoczyna drugą kadencję jako prezes KOREATECH
    • Zreorganizowany system wydziałów szkolnych (4 wydziały i 1 szkoła -> 5 szkół i 5 wydziałów)
    • Wybrany jako „uniwersytet najwyższego poziomu” przez KCUE (Korea Council for University Education)
  • 1999
    • „Inkubator Przedsiębiorczości” uruchomiony przez SMBA (Small and Medium Business Administration)
    • Wybrany jako „Doskonały uniwersytet regionalny” dla projektu BK21
    • Uruchomiono Centrum Edukacji Globalnej
    • Powstała Szkoła Zarządzania Przemysłem
  • 1998
    • Powstanie Instytutu Rozwoju Zasobów Ludzkich (HRDI).
  • 1997
    • Oferowane pięć działów inżynierii (formowanie mechaniczne, komputery, architektura, mechanika·materiały, chemia stosowana)
    • Otwarcie Biblioteki (Centrum Informacji Dasan).
    • Zakończono budowę audytorium
    • Utworzono studia magisterskie na Wydziale Mechanicznym i Wydziale Elektrycznym i Elektroniki
  • 1996
    • Dr Won-Ki Kwon mianowany drugim prezesem KOREATECH
    • Ceremonia pierwszego startu
  • 1992
    • Dr Nak-Joo Lee mianowany pierwszym prezesem KOREATECH
    • Pierwsza ceremonia immatrykulacji (240 studentów studiów licencjackich)
  • 1991
    • Ministerstwo Edukacji zatwierdza projekt powołania Korea University of Technology and Education (240 studentów na 8 wydziałach)

z https://www.koreatech.ac.kr/eng/sub01_03_02.do

Kampusy

Kampus I

Koreatech.jpg
  • Szkoła licencjacka : 4560
  • Nowe przyjęć 901 w 2015 roku
  • Szkoła podyplomowa 286 (mgr, dr)
  • Razem wydział 300
  • 115 nowych przyjęć w 2015 roku
  • Stosunek liczby profesorów zatrudnionych w pełnym wymiarze godzin: 72%
  • Stosunek liczby studentów do liczby studentów 28,8 do 1
Szkoły (Wydział) BA MAMA doktorat
Inżynieria mechaniczna O O O
Inżynieria mechatroniki O O O
Inżynieria elektryczna, elektroniczna i komunikacyjna O O O
Inżynieria komputerowa O O O
Wzornictwo przemysłowe•Inżynieria architektoniczna O O O
Energia•Materiały•Inżynieria chemiczna O O O
Zarządzanie przemysłowe O O O
Rozwój Zasobów Ludzkich O O

Kampus II

Instytut Rozwoju Zasobów Ludzkich Zbudowany w Budae-dong, Cheonan-si w 2006 roku, 2rd Campus (powierzchnia gruntu: 33 781 m², powierzchnia użytkowa: 20 826 m²) był pierwszym w kraju, który pełnił funkcję współpracy przemysł-uniwersytet.

  • Szkolenie dla Instruktorów Kształcenia Zawodowego
  • Szkolenie dla profesjonalnych inżynierów i techników
  • KOREATECH-SAMSUNG Centrum Edukacji Zaawansowanych Technologii Elektronicznych
  • Szkolenie inżynierów dla firmy SAMSUNG i jej firm partnerskich

Instytut Rozwoju Zasobów Ludzkich

Fundacja Współpracy Przemysł-Uczelnia

Założona w 2003 roku, jako jeden z instytutów stowarzyszonych z uczelnią, na podstawie Ustawy o Szkoleniu Przemysłowym i Promocji Współpracy Przemysłowo-Uczelnianej, Fundacja realizuje kompleksowe projekty współpracy przemysłowo-uczelnianej w oparciu o swoje zaangażowanie w wyspecjalizowany system kształcenia pracowników zorientowany na OJT, który KOREATECH jest wyjątkowy w ofercie.

  • Prowadzi programy rozwoju kompetencji przez całe życie dla pracowników przemysłu i uczelni
  • Uruchamia nowe projekty współpracy przemysł-uczelnia
  • Zwiększa możliwości zatrudnienia poprzez szkolenia terenowe dla studentów

Centrum Edukacji Zaawansowanych Technologii

Założona wspólnie z Samsung Electronics i Samsung SDI w 2006 roku.

Kampus III

Instytut Zatrudnienia i Szkolenia Pracy. Dawny Koreański Instytut Szkolenia Pracy został połączony z KOREATECH. Instytut Zatrudnienia i Szkolenia Pracy został utworzony 1 marca 2009 r. jako wyspecjalizowany instytut szkoleniowy sektora publicznego, zajmujący się prowadzeniem szkoleń w zakresie zatrudnienia i pracy dla pracowników służby cywilnej i instytucji publicznych oraz nauczycieli. Promuje właściwe zrozumienie i zdolność rozwiązywania problemów w zakresie problemów pracy poprzez metodyczne i profesjonalne programy edukacyjne w zakresie HR i administracji zatrudnienia i pracy.

Kampus IV

Koreański Urząd ds. Jakości Umiejętności (KSQA). Koreański Urząd ds. Jakości Umiejętności (KSQA) jest organizacją regulacyjną w sektorze kształcenia zawodowego (VET), utworzoną 1 kwietnia 2015 r. w ramach Ministerstwa Zatrudnienia i Pracy. Udane przypadki i systemy Australian Skills Quality Authority (ASQA) stanowiły punkt odniesienia dla reformy koreańskiego systemu VET. Wraz z założeniem KSQA, funkcje zatwierdzania szkoleń, regulacji, kontroli jakości itp., wcześniej wykonywane przez trzy różne organizacje, zostały usprawnione i rozwiązane w KSQA. Dlatego KSQA odgrywa obecnie ważną rolę w sektorze VET, regulując zarejestrowane organizacje szkoleniowe (RTO) i prowadząc usługi kontroli jakości w skali krajowej. KSQA prowadzi pięć ośrodków: Centrum Oceny Organizacji Szkoleniowych, Centrum Zbiorowej Oceny Szkoleń, Centrum Oceny Szkoleń na Odległość, Centrum Oceny Wyników Szkoleń oraz Centrum Administracji Nielegalnymi Szkoleniami.

  • Przegląd i ocena Instytutów Kształcenia Zawodowego

Centrum Oceny Organizacji Szkoleniowych

Centrum Oceny Organizacji Szkoleniowych (CTOA) kontroluje i określa dostęp do rynku kształcenia i szkolenia zawodowego poprzez ocenę wiarygodności, zdolności operacyjnej i zadowolenia uczestników szkoleń przez organizacje szkoleniowe, a także prowadzi spójne badania polityki w celu zasugerowania pomysłów w zakresie kształtowania polityki i ostatecznie poprawy wydajność RTG.

Centrum Zbiorowej Oceny Szkoleń

Centrum Zbiorowej Oceny Szkoleń (CCTE) rozpatruje co roku ponad 100 000 wniosków o rejestrację kursów składanych przez RTO. CCTE jest również odpowiedzialna za wyróżnianie przykładowych kursów szkoleniowych opracowanych w oparciu o Krajowe Standardy Kompetencji (NCS), aby zachęcić RTO do reagowania na potrzeby lokalne i branżowe oraz zapewnić ich włączenie do realizacji przemysłu opartego na NCS.

Centrum oceny szkoleń na odległość

Centrum Oceny Szkoleń na Odległość (CDTE) jest odpowiedzialne za wdrażanie i wprowadzanie nowych metod szkolenia w celu zwiększenia elastyczności RTO w opracowywaniu kursów. CDTE co roku rozpatruje również ponad 20 000 wniosków o rejestrację szkoleń na odległość i prowadzi konsekwentne badania mające na celu zachęcenie do wdrażania różnych form szkoleń.

Centrum Oceny Efektywności Szkolenia

Centrum Oceny Wyników Szkolenia (CTPA) jest odpowiedzialne za zapewnienie stałego doskonalenia programów kształcenia i szkolenia zawodowego oraz wysokiej jakości szkoleń poprzez przegląd wyników RTO i stażystów, którzy ukończyli kursy szkoleniowe oparte na Krajowych Standardach Kompetencji (NCS). CTPA dokonuje również przeglądu działań centralnych organów rządowych odpowiedzialnych za rozwój kształcenia i szkolenia zawodowego oraz zapewnia informacje zwrotne i kierunek polityki.

Centrum Nielegalnej Szkolenia Administracji

Centrum Administracji Nielegalnych Szkoleń (CITA), z systemem analizy statystycznej, monitoruje i analizuje szkolenia i oceny przeprowadzane przez RTO. CITA prowadzi również audyty porejestracyjne w miejscach, w których istnieje podejrzenie korupcji. CITA odpowiada za promowanie etycznej atmosfery w sektorze VET poprzez zapobieganie korupcji i nieetycznym zdarzeniom. KSQA, z tymi pięcioma podstawowymi funkcjami, jest zdeterminowana, aby przejąć inicjatywę w tworzeniu zintegrowanego systemu sektora VET i dąży do poprawy jakości systemu VET z wizją budowania społeczeństwa opartego na kompetencjach. projekt szkoleniowy rozwoju kompetencji oraz wspólne doradztwo nadzorcze w nieregularnych ośrodkach szkoleniowych.

Rankingi i reputacja

KOREATECH znajduje się w pierwszej dziesiątce uniwersytetów inżynierskich w Republice Korei. KOREATECH zajął również pierwsze miejsce w rankingu uniwersytetów zorientowanych na edukację (niezmiennie zajmując pierwsze miejsce przez 7 lat) oraz w rankingu najlepszych uniwersytetów poszukujących pracy / rozpoczynających działalność w zakresie edukacji biznesowej według JoongAng Daily.

Zatrudnienie po studiach

Zgodnie z niedawnym badaniem przeprowadzonym przez Ministerstwo Edukacji, zatrudnienie w KOREATECH po ukończeniu studiów wyniosło 85,9% w 2014 roku.

Życie studenckie

Większość studentów KOREATECH (prawie 70%) mieszka w kampusowych akademikach. Na terenie kampusu znajdują się udogodnienia, takie jak bank, kawiarnia, sklepy ogólnospożywcze i centra fitness. Wszystkie laboratoria i sale wykładowe są otwarte dla studentów przez całą dobę. Istnieją dwa główne wydarzenia studenckie: Festiwal „Han-Maek” (semestr wiosenny) i Wystawa Dyplomowa (semestr jesienny). W tym czasie uniwersytet jest otwarty dla publiczności.

Linki zewnętrzne

Współrzędne :