Jonathan Grudin

Jonathan Grudin
Jonathan Grudin z Microsoft Research w 2009 roku.
Urodzić się	31 grudnia 1949 r Boulder, Kolorado
Narodowość	amerykański
Alma Mater	Reed College Purdue University University of California, San Diego
Znany z	Numer Grudina Paradoks Grudina
Nagrody	Association for Computing Machinery SIGCHI CHI Academy Association for Computing Machinery Fellow CSCW Lasting Impact Award
Kariera naukowa
Pola	Interakcja człowiek-komputer Wspomagana komputerowo praca zespołowa
Instytucje	Microsoft Research University of Washington Information School University of California, Irvine Wang Laboratories Aarhus University Microelectronics and Computer Technology Corporation
Doradca doktorski	Donalda Normana
Doktoranci	Rebecca Grinter Leysia Palen

Jonathan Grudin (urodzony 13 grudnia 1949) jest głównym badaczem projektowania w firmie Microsoft i profesorem stowarzyszonym w Szkole Informatycznej Uniwersytetu Waszyngtońskiego, zajmującym się interakcją człowiek-komputer i współpracą wspomaganą komputerowo . Grudin jest pionierem w dziedzinie wspomaganej komputerowo pracy spółdzielczej i jednym z jej najbardziej płodnych współpracowników. Jego dystans do współpracy z innymi badaczami interakcji człowiek-komputer został opisany przez „liczbę Grudina”. Grudin jest również dobrze znany z „Paradoksu Grudina” lub „Problemu Grudina”, który zasadniczo dotyczy projektu oprogramowanie do współpracy dla ustawień organizacyjnych: „To, co może leżeć w najlepszym interesie menedżerów, może nie leżeć w interesie poszczególnych współpracowników, a zatem nie jest wykorzystywane”. Na podstawie tej pracy otrzymał inauguracyjną nagrodę CSCW Lasting Impact Award w 2014 roku. Pisał także o kulturze wydawniczej i historii interakcji człowiek-komputer. Jego książka From Tool to Partner, The Evolution of Human-Computer Interaction została opublikowana w 2017 roku.

Kariera

Przed rozpoczęciem pracy w firmie Microsoft Research Grudin był profesorem informatyki i informatyki na Uniwersytecie Kalifornijskim w Irvine w latach 1991-1998. Jego kariera zawodowa obejmowała wiele instytucji. Pracował w Wang Laboratories jako inżynier oprogramowania (1974–1975 i 1983–1986). Był naukowcem wizytującym w Laboratoriach Psychologii i Sztucznej Inteligencji na MIT (1976–1979) oraz stypendystą NATO w Oddziale Psychologii Stosowanej Rady ds . W latach 1986-1989 pracował w Microelectronics and Computer Technology Corporation , a następnie objął szereg stanowisk wydziałowych (w tym profesorów wizytujących) na Uniwersytecie w Aarhus (1989–1991), Uniwersytecie Kalifornijskim w Irvine (1991–1998), Uniwersytecie Keio (1995) i Uniwersytecie w Oslo ( 1997).

Od 1997 do 2003 był redaktorem naczelnym ACM Transactions on Computer-Human Interaction , jednego z najbardziej prestiżowych czasopism poświęconych interakcji człowiek-komputer. Grudin został wprowadzony do selektywnego Stowarzyszenia Maszyn Komputerowych SIGCHI CHI Academy w 2004 roku. W 2012 roku został mianowany członkiem Stowarzyszenia Maszyn Komputerowych za „wkład w interakcję człowieka z komputerem, z naciskiem na współpracę wspieraną przez komputer”. Posiada tytuł licencjata z matematyki i fizyki z Reed College (1972), a Magister matematyki na Purdue University i doktorat. w psychologii poznawczej na Uniwersytecie Kalifornijskim w San Diego (1981), gdzie doradzał mu Donald Norman .

Linki zewnętrzne

• Strona domowa Grudina