Kodeks Bezpieczeństwa i Higieny Pracy, 2020

Emblem of India
Kodeks bezpieczeństwa, zdrowia i warunków pracy,
Parlament Indii 2020
  • Ustawa o ujednoliceniu i zmianie przepisów regulujących bezpieczeństwo i higienę pracy oraz warunki pracy osób zatrudnionych w zakładzie.
Cytat Ustawa nr 37 z 2020 r. (PDF) , zarchiwizowana z oryginału (PDF) w dniu 29 września 2020 r.
Zasięg terytorialny Indie
Uważany przez Parlament Indii
Uchwalona przez Lok Sabha
uchwalone 22 września 2020 ( 2020-09-22 )
Uchwalona przez Rajya Sabha
uchwalone 23 września 2020 ( 23.09.2020 )
Zgodziłem się 28 września 2020 ( 2020-09-28 )
Podpisane przez Ram Nath Kovind
Historia legislacji
Pierwsza izba: Lok Sabha
Cytat z rachunku nr 122 z 2020 r
Rachunek opublikowany w dn 19 września 2020 ( 2020-09-19 )
Wprowadzony przez
Santosh Gangwar Minister Stanu (IC) Pracy i Zatrudnienia
Pierwsze czytanie 22 września 2020 ( 2020-09-22 )
Drugie czytanie 23 września 2020 ( 23.09.2020 )
Sprawozdanie komisji Sprawozdanie II Krajowej Komisji Pracy
Uchylenia
  • Ustawa o fabrykach z 1948 r
  • Ustawa o pracy na plantacjach z 1951 r
  • Ustawa o kopalniach, 1952
  • Ustawa o pracujących dziennikarzach i innych pracownikach gazet (warunki świadczenia usług) i różne przepisy z 1955 r.
  • Ustawa o pracujących dziennikarzach (ustalenie stawek płac) z 1958 r
  • Ustawa o pracownikach transportu samochodowego, 1961
  • Ustawa o pracownikach Beedi i cygarach (warunki zatrudnienia), 1966
  • Ustawa o pracy najemnej (regulacja i zniesienie) z 1970 r
  • Ustawa o pracownikach zajmujących się promocją sprzedaży (warunki świadczenia usług), 1976
  • Ustawa o międzystanowych pracownikach migrujących (regulacja zatrudnienia i warunki pracy) z 1979 r.
  • Ustawa o pracownikach kin i kin (regulacja zatrudnienia) z 1981 r
  • Ustawa o pracownikach portowych (bezpieczeństwo, zdrowie i opieka społeczna) z 1986 r
  • Ustawa o pracownikach budowlanych i innych pracownikach budowlanych (regulacja zatrudnienia i warunki pracy) z 1996 r
Status: Jeszcze nie obowiązuje

Kodeks Bezpieczeństwa, Higieny Pracy i Warunków Pracy 2020 jest kodeksem mającym na celu ujednolicenie i nowelizację przepisów prawa regulujących bezpieczeństwo i higienę pracy oraz warunki pracy osób zatrudnionych w zakładzie. Ustawa zastępuje 13 starych centralnych przepisów prawa pracy.

Ustawa została przyjęta przez Lok Sabha 22 września 2020 r., A Rajya Sabha 23 września 2020 r. Ustawa uzyskała zgodę prezydenta 28 września 2020 r., Ale data wejścia w życie nie została jeszcze ogłoszona w dzienniku urzędowym.

Tło

Projekt ustawy został opracowany na podstawie Raportu i Zaleceń II Krajowej Komisji Pracy .

Połączył ustawę o fabrykach z 1948 r. , ustawę o pracy na plantacjach z 1951 r., ustawę o kopalniach z 1952 r., ustawę o pracujących dziennikarzach i innych pracownikach gazet (warunki pracy i przepisy różne) z 1955 r., ustawę o pracujących dziennikarzach (ustalenie stawek płac) Ustawa z 1958 r., Ustawa o pracownikach transportu samochodowego z 1961 r., Ustawa o pracownikach Beedi i cygar (warunki zatrudnienia), 1966 r., Ustawa o pracy najemnej (regulacja i zniesienie), 1970 r., Ustawa o pracownikach zajmujących się promocją sprzedaży (warunki świadczenia usług), 1976 r. , Ustawa o międzystanowych pracownikach migrujących (regulacja zatrudnienia i warunki pracy) z 1979 r. , Ustawa o pracownikach kina i kinach z 1981 r., Ustawa o pracownikach portowych (bezpieczeństwo, zdrowie i opieka społeczna) z 1986 r. oraz Ustawa o pracownikach budowlanych i innych pracownikach budowlanych (regulacja zatrudnienia i warunki świadczenia usług) z 1996 r.

Zobacz też