OutServe-SLDN
Tworzenie | 2 lipca 2012 (połączone) |
---|---|
Siedziba | Waszyngton |
Lokalizacja |
|
Członkostwo |
> 7000 |
Dyrektor wykonawczy |
Andy'ego Blevinsa |
Strona internetowa | www.OutServe-SLDN.org |
OutServe-SLDN była siecią personelu wojskowego LGBT , powstałą w wyniku fuzji OutServe i Servicemembers Legal Defense Network. OutServe-SLDN była jedną z największych grup zasobów pracowniczych LGBT na świecie. OutServe zostało założone przez absolwenta Akademii Sił Powietrznych Stanów Zjednoczonych z 2009 roku , Josha Seefrieda (znanego również jako JD Smith , aby chronić swoją tożsamość) i Ty Walroda. Było ponad 7000 członków i 80 rozdziałów na całym świecie.
W dniu 2 lipca 2012 r. OutServe ogłosił, że w październiku 2012 r. Połączy się z Servicemembers Legal Defense Network , organizacją, która działa w imieniu gejów i lesbijek wojskowych oraz weteranów i świadczy usługi prawne na ich rzecz. 25 października 2012 r. Allyson Robinson był pierwszym Dyrektorem Wykonawczym OutServe-SLDN po fuzji tych dwóch organizacji. Była pierwszą osobą transpłciową, która kiedykolwiek przewodziła krajowej organizacji zajmującej się prawami osób LGBT, która nie koncentruje się wyraźnie na transpłciowości .
W ramach szeroko zakrojonej reorganizacji i przeglądu misji i finansów organizacji, który obejmował publiczne wyemitowanie wewnętrznych niezgody i niemożności finansowania bieżącej działalności, Josh Seefried złożył rezygnację z zarządu 8 lipca 2013 r. Mniej niż dziewięć miesięcy po zatrudnieniu Robinsona , zarząd OutServe-SLDN ogłosił upadłość i musiał zamknąć swoją centralę w Waszyngtonie; tego samego dnia Robinson ogłosiła, że jej rezygnacja z funkcji dyrektora wykonawczego wejdzie w życie następnego dnia, 12 lipca 2013 r. Zarząd ogłosił, że przez co najmniej rok planuje skupić się na kryzysie finansowym i spłacie długów, a następnie ewentualny powrót do zapewniania „rzecznictwa, rozwoju lub innego wsparcia”. Od tego czasu OutServe-SLDN nadal aktywnie służyło swoim ponad 7000 członkom, a na początku 2014 roku zaangażowało się w Dziesiąty Okręgowy Sąd Apelacyjny w sprawach dotyczących równości małżeńskiej w Oklahomie i Utah.
W maju 2019 r. OutServe-SLDN połączyło się z American Military Partner Association (AMPA), tworząc Modern Military Association of America (MMAA), zjednoczony głos społeczności wojskowej i weteranów LGBTQ. MMAA kontynuuje misje zarówno OutServe-SLDN, jak i AMPA poprzez edukację, rzecznictwo i wsparcie dla członków służby LGBTQ, weteranów, małżonków wojskowych, członków rodzin i sojuszników.
Przywództwo
Allyson Robinson była pierwszym dyrektorem wykonawczym OutServe-SLDN po fuzji tych dwóch organizacji. Była pierwszą osobą transpłciową, która kiedykolwiek przewodziła krajowej organizacji zajmującej się prawami osób LGBT, która nie koncentruje się wyraźnie na transpłciowości .
W każdym z ponad 80 rozdziałów na całym świecie są liderzy, których tożsamość, jak również tożsamość wszystkich członków, była anonimowa w ramach DADT. Wraz z wygaśnięciem DADT 20 września 2011 r. JD Smith ujawnił swoją prawdziwą tożsamość. W sumie stu jeden członków OutServe ujawniło się publicznie wraz z końcem DADT.
Członkostwo
W kwietniu 2011 r. OutServe było podzielone na 42 regionalne oddziały, zrzeszające łącznie ponad 5000 członków. Obejmował personel armii , sił powietrznych , marynarki wojennej , piechoty morskiej i straży przybrzeżnej , zarówno podoficerów , jak i szeregowców . . Ze względu na obawy dotyczące prywatności członkostwo OutServe było ściśle strzeżone i monitorowane. Każdy rozdział ma wewnętrznie wybranego lidera. W kilku rozdziałach odbywały się spotkania i spotkania towarzyskie mające na celu poprawę morale i jakości życia członków. Struktura OutServe została zainspirowana brytyjską organizacją wojskową Proud2Serve. Od 2014 r. OutServe nadal się rozwija i obecnie ma łącznie ponad 7 000 członków w ponad 80 oddziałach na całym świecie.
Ogólny
W czerwcu 2010 r. OutServe wysłał list, w którym skrytykował początkową decyzję Grupy Roboczej ds. Kompleksowego Przeglądu o wykluczeniu personelu wojskowego gejów i lesbijek z procesu przeglądu DADT.
W dniu 26 lipca 2010 r. OutServe został fałszywie oskarżony o twierdzenie, że jest pierwszą organizacją bezpośrednio reprezentującą w szczególności członków służby czynnej. Walrod powiedział, że OutServe nie jest zainteresowany przypisywaniem sobie uznania za pracę innych organizacji i ma na celu jedynie udzielenie głosu personelowi, który został uciszony przez politykę DADT.
Pod koniec sierpnia 2011 r. DOD zatwierdził dystrybucję magazynu OutServe na giełdach baz armii i sił powietrznych, począwszy od numeru z 20 września, co zbiegło się z końcem DADT.
Magazyn OutServe
OutServe Magazine , współzałożycielem Air Force Staff Sgt. Jonathan Mills i Capt Edward Sweeney był dwumiesięcznikiem ukazującym się w wersji cyfrowej i drukowanej przez OutServe, pozarządową organizację non-profit zrzeszającą lesbijek, gejów, osoby biseksualne i transpłciowe w Siłach Zbrojnych Stanów Zjednoczonych . Po raz pierwszy opublikowano go w Internecie w marcu 2011 r., kiedy OutServe nadal działał potajemnie przed uchyleniem ustawy „ Nie pytaj, nie mów”. „polityka, która zakazywała jawnym gejom służby. Magazyn został później wydrukowany i rozesłany do baz wojskowych, jako pierwszy tego rodzaju magazyn, który otrzymał zgodę Departamentu Obrony na dystrybucję, począwszy od dnia wprowadzenia uchylenia DADT. Publikacja była dystrybuowana bezpłatnie dla wojska i był publicznie dostępny do pobrania i redystrybucji za pośrednictwem swojej strony internetowej i aplikacji mobilnych. Magazyn opublikował swój ostatni numer w czerwcu 2013 r., na miesiąc przed rezygnacją kluczowych liderów OutServe-SLDN. Archiwalne numery magazynu można znaleźć w MagCloud .
SLDN
zajmująca się usługami prawnymi, strażnikami i organizacją polityczną założona w Stanach Zjednoczonych w 1993 roku. Jej celem było zakończenie dyskryminacji i nękania gejów i lesbijek amerykańskiego personelu wojskowego , na który negatywnie wpłynął „ Nie pytaj, nie mów " (DADT), która została ustanowiona w tym samym roku. Przed połączeniem z OutServe-SLDN, SLDN udokumentowała ponad 700 naruszeń w pierwszych dwóch latach funkcjonowania polisy. Od stycznia 2011 roku udzieliła pomocy prawnej ponad 10 000 członków serwisu.
Pozwy sądowe
W czerwcu 2008 roku Sąd Apelacyjny Stanów Zjednoczonych dla Pierwszego Okręgu orzekł przeciwko SLDN w sprawie Cook v. Gates , w której dwunastu klientów SLDN domagało się przywrócenia do wojska po zwolnieniu na mocy DADT.
W dniu 27 października 2011 r. SLDN pozwał Departament Obrony, kwestionując sekcję 3 ustawy o obronie małżeństwa (DOMA) i dwie ustawy szczegółowo określające świadczenia wojskowe. W zgłoszeniu z 21 listopada SLDN argumentowało:
Jakiekolwiek twierdzenie, że DOMA, w odniesieniu do wojskowych świadczeń małżeńskich, przetrwa racjonalną analizę, jest naciągane, ponieważ wypłacanie nierównych świadczeń członkom służby jest bezpośrednio sprzeczne z wojskowymi wartościami jednolitości, sprawiedliwości i spójności jednostek. Podczas gdy kiedyś toczyła się debata na temat tego, czy członkowie służby gejów i lesbijek powinni mieć możliwość otwartej służby w siłach zbrojnych – tak jak toczyły się podobne debaty dotyczące integracji wojska ze względu na rasę, a następnie płeć – nigdy nie było żadnej debaty czy podobnie usytuowani członkowie służby, którzy wykonują tę samą pracę, zasługują na takie same korzyści.
Sprawa McLaughlin przeciwko Panetta została zawieszona na wniosek obu stron w oczekiwaniu na wynik dwóch innych spraw First Circuit, od których wniesiono apelację, Gill przeciwko Office of Personnel Management i Massachusetts przeciwko Departamentowi Zdrowia Stanów Zjednoczonych i usług społecznych . W dniu 17 lutego 2012 roku Departament Sprawiedliwości ogłosił, że nie może bronić konstytucyjności kwestionowanych w sprawie ustaw. Ponadpartyjna Grupa Doradców Prawnych (BLAG) z Izby Reprezentantów Stanów Zjednoczonych starał się podjąć obronę, a od maja 2012 r. Strony kwestionowały prawo BLAG do interwencji.
Zobacz też
- USNA Out
- Członkowie służby Zjednoczeni
- Magazyn OutServe
- Amerykańskie Stowarzyszenie Partnerów Wojskowych