Akademia Heterodoksu
 | |
| Skrót | HxA |
|---|---|
| Tworzenie | 2015 |
| Założyciel | Jonathan Haidt , Chris C. Martin i Nicholas Quinn Rosenkranz |
| Lokalizacja | |
Prezydent |
Jana Tomasiego |
Tymczasowy Dyrektor Wykonawczy |
Manon Loustaunau |
Przewodniczący, Rada Dyrektorów |
Jonathana Haidta |
| Strona internetowa | |
Akademia Heterodox ( HxA ) to organizacja non-profit zrzeszająca naukowców pracujących na rzecz przeciwdziałania temu, co postrzegają jako brak różnorodności poglądów na kampusach uniwersyteckich, zwłaszcza różnorodności politycznej.
Historia
W 2011 roku Jonathan Haidt , profesor psychologii na University of Virginia , wygłosił przemówienie w Society for Personality and Social Psychology , w którym argumentował, że amerykańscy konserwatyści są niedostatecznie reprezentowani w psychologii społecznej, co utrudnia badania i szkodzi wiarygodności dziedziny . W 2015 roku Haidt skontaktował się z Nicholasem Quinnem Rosenkranzem , profesorem prawa Uniwersytetu Georgetown , który wygłosił przemówienie w Federalist Society omawiając podobny brak konserwatystów w prawie i podobnie argumentował, że podważa to jakość badań i nauczania. Z Haidtem skontaktował się również Chris C. Martin, doktorant socjologii na Uniwersytecie Emory , który opublikował podobny artykuł w The American Sociologist na temat braku różnorodności ideologicznej w socjologii. Haidt, Martin i Rosenkranz utworzyli „Akademię Heterodox”, aby rozwiązać ten problem. Początkowe fundusze dla grupy pochodziły z Fundacji Richarda Lounsbery'ego oraz Fundacja Achelis i Bodman. Strona internetowa Akademii Heterodox została uruchomiona z 25 członkami we wrześniu 2015 r. Seria kontrowersji dotyczących wolności słowa na kampusie, takich jak te wokół Eriki Christakis w Yale i protesty na Uniwersytecie Missouri w latach 2015–2016 , zbiegła się ze wzrostem liczby członków.
Członkostwo było początkowo otwarte dla profesorów zatrudnionych na stałe i przed etatem, ale zostało rozszerzone na adiunktów , doktorantów i doktorów habilitowanych . Grupa ma selektywny proces ubiegania się o członkostwo, który częściowo ma na celu zaradzenie brakom równowagi w stosunku do określonej ideologii politycznej. W lipcu 2017 roku grupa liczyła 800 członków na całym świecie. Od lutego 2018 r. do Akademii Heterodox dołączyło około 1500 profesorów uczelni oraz kilkuset doktorantów.
W 2018 roku Debra Mashek, profesor psychologii w Harvey Mudd College , została mianowana dyrektorem wykonawczym Akademii Heterodox, którą to funkcję pełniła do 2020 roku, po czym powołano tymczasowego dyrektora wykonawczego. W 2020 roku organizacja liczyła około 4000 członków.
Programy i działania
W 2016 i 2017 roku Akademia Heterodox opublikowała coroczny Przewodnik Akademii Heterodox po uczelniach, ranking oparty na „konformizmie politycznym i ortodoksji”.
W czerwcu 2018 r. Akademia Heterodox zorganizowała inauguracyjną Konferencję Open Mind w Nowym Jorku, w której wzięło udział kilku gości akademickich zaangażowanych ostatnio w kwestie wolności słowa na kampusie, takich jak Robert Zimmer , Lucía Martínez Valdivia , Allison Stanger , Alice Dreger i Heather Heying .
Organizacja zarządza „Ankietą wyrażania opinii w kampusie”, mającą na celu umożliwienie profesorom i administratorom uczelni zbadanie odczuć ich uczniów na temat wolności słowa w kampusie.
Ideologia i recepcja
Akademia Heterodox określa się jako bezpartyjna . W 2018 roku strona internetowa grupy opisała swoją misję jako zachęcanie do różnorodności politycznej, aby umożliwić sprzeciw i kwestionować błędy.
Zack Beauchamp z Vox mówi, że „pracując nad promowaniem idei, że liberalne uprzedzenia i… poprawność polityczna są [ sic ] kryzysem, dostarczają amunicji” konserwatywnym prawodawcom, którzy uchwalaliby prawa ograniczające wolność akademicką . Mówiąc bardziej ustępliwie, Beauchamp mówi, że „główny personel Akademii Heterodox jest zbyt pryncypialny, aby wspierać takie środki”.
W artykule University World News z lipca 2021 r . Historyk edukacji Jonathan Zimmerman opisał zaniepokojenie członków wydziału konsekwencjami sprzeciwu: „W ankiecie przeprowadzonej w ubiegłym roku przez Akademię Heterodox wśród 445 profesorów ponad połowa stwierdziła, że wierzy w wyrażanie odrębnego poglądu w pracy może zaszkodzić ich karierze”.
Zobacz też
- zasady chicagowskie
- Fundacja Praw Indywidualnych w Edukacji
- Towarzystwo Wolności Akademickiej i Stypendiów